Descripcion De Unidad Hosdpitalaria

A. Descripcion de la unidad hospitalaria

Concepto de hospital: Un hospital es una instalacion sanitaria donde se atiende a los enfermos para proporcionar el diagnóstico y tratamiento que necesitan. Existen diferentes tipos de hospitales, según el tipo de patologías que atienden: como los hospitales psiquiátricos.

Concepto de unidad de atención: Servicio ofrecido desde el sistema sanitario,gratuito y abierto, dirigido a todas aquellas personas y/o instituciones que están relacionadas con la enfermedad.

Clasificación de los hospitales:
Por número de camas: Hospital pequeño hasta 49 camas.
* Hospital Mediano de 50 hasta 149 camas.
* Hospital Grande de 150 hasta 399 camas.
* Hospital Extra-Grande de 400 camas a más camas.
Por su localización geográfica: * Urbanos
* Semiurbanos* Rurales.
Por el promedio de dia-estancia: *Agudo
*Cronicos.
Por su dependencia: *Gubenamentales.
*Privados .
Por su servicio que presta: *Especializados
*Generales.
Por su construcción: *Verticales.
*Horizontales
*Mixtos
Por su zona de influencia: *Concentrados
*Adscritos
*Mixtos.

Funciones del hospital.
Prevención: prevenir cualquier malestar al individuo por medio depromoción y educación a la salud.
Curar: tratar cualquier malestar presente en el individuo.
Rehabilitar: ayudar al individuo en su recuperación.
Docencia: enseñar al indivuo a ser independiente.
Investigacion: investigar los datos necesarios si el paciente no está dispuesto a proporcionarlos.

Servicios.
Administrativos: Este sistema tiene que ver con las tareas administrativas de un hospital. Enél se encuentran áreas como admisión y egreso de pacientes, otorgamiento de turnos para consultorios externos, departamento de recursos humanos, oficinas de auditoría, farmacia, entre otras. En sí toda oficina que trabaja con el público en algún proceso o trámite con documentación, es una oficina administrativa. El área contable del hospital se encarga primariamente de la facturación de lasprestaciones dadas a las entidades de cobertura correspondientes.
Sociales: El Servicio Social es el espacio Institucional que aborda las problemáticas sociales y busca resolver las necesidades que surgen de la atención en salud-enfermedad de la población a fin de favorecer la accesibilidad a los recursos que se requieren para el diagnóstico, tratamiento y/o rehabilitación de la salud, con el objetivode contribuir con sus acciones, a la mejora de la calidad de vida del paciente y su familia.
Técnicos: Engloba a todas las dependencias que proveen soporte, mantenimiento preventivo y Bioingeniería en una institución.
Educativos: La docencia en un hospital es un punto clave en la formación de profesionales. La docencia y la investigación están ligadas en varios aspectos. Muchos hospitales poseensistemas de capacitación y formación de nuevos profesionales como pasantías, concurrencias, residencias y becas, con programas bien organizados para que el nuevo profesional del equipo de salud obtenga la mejor formación posible.

Perfil de la unidad.
Misión: Hospital Regional de la zona centro del país que proporciona servicios de salud de alta especialidad con gran calidad y calidez, en lasespecialidades médicas, quirúrgicas y de apoyo al diagnóstico y tratamiento, por lo que tiene el reconocimiento de la sociedad mexicana. Hospital formador de recursos humanos de excelencia para la salud del país y a nivel internacional. Realiza investigación de alto nivel cuyos resultados se difunden en publicaciones científicas de impacto internacional, se preocupa por sus recursos humanoscapacitándolos formando equipos como una necesidad de las actividades humanas.
Visión: Ser un centro hospitalario con reconocimiento nacional y de referencia internacional, generador de modelos e atención en las especialidades médicas, en la enseñanza de la medicina y en proyectos de investigación con alto rigor científico. Participante en las políticas sectoriales, principalmente en el Seguro...