descriptor de puestos

5. Descriptor de Puestos:

EMPRESA “ALGELS, S.A.”

DESCRIPTOR DE PUESTOS



IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

NOMBRE DEL PUESTO:

Gerente de Recursos Humanos

DEPARTAMENTO/AREA:

Gerenciade Recursos Humanos

PUESTO JEFE INMEDIATO:

Gerente General
PUESTOS SUBALTERNOS
Jefe de contratación , Jefe de Capacitación y Desarrollo, Jefe de administración de personal.
PROPÓSITO DELPUESTO
Es un puesto del nivel ejecutivo, responsable de coordinar que el talento humano contribuya a alcanzar los objetivos de la empresa.
ATRIBUCIONES DEL PUESTO
1 Elaborar e implantar la políticade personal, para conseguir que el equipo humano de la organización sea el adecuado, motivado y comprometido con los objetivos establecidos.

2 Asesorar al Directorio, la Gerencia General y otrasÁreas del Organismo que corresponda, en materia de políticas, prácticas, proyectos, planes y programas de gestión de recursos humanos.

3 Dirigir, controlar y gestionar la elaboración de políticas,proyectos y programas, así como su posterior implementación, relativos a la mejora del clima organizacional y motivación de los colaboradores.

4 Participar en la elaboración del planeamiento integradodel organismo.

5 Analizar y evaluar el impacto de las actividades del departamento y elaborar y dirigir la implementación de planes de contingencia frente a posibles riesgos relativos a la gestiónde recursos humanos.
ESPECIFICACION DEL PUESTO
Educación: Titulo de Administrador de Empresas o Psicólogo Industrial

Experiencia: dos años mínimos en puestos similares

Conocimientos:Habilidad contable y numérica. Tener buena redacción y ortografía.

Habilidades y Competencias:
Capacidad de análisis
ser organizado,
solución de problemas
adaptabilidad al cambio
ser proactivo yordenado
trabajo en equipo
confidencialidad
Excelentes relaciones inter personales

Otros conocimientos: Programas de computación Office, scanner, fotocopiadora.

Otros requerimientos:...