desempleo en santa cruz



1. INTRODUCCIÓN
¿Qué es el desempleo?
Un desempleado es aquel sujeto que forma parte de la población activa, se encuentra en edad de trabajar y que busca empleo sin conseguirlo. Esta situación se traduce en la imposibilidad de trabajar pese a la voluntad de la persona.
La tasa de desempleo mide la fracción de fuerza laboral que no tiene trabajo pero busca un empleo o espera ser llamadadespués de un cese.
Puede diferenciarse entre cuatro grandes tipos de desempleo: cíclico, estacional, friccional y estructural.
El desempleo cíclico consiste en la falta de trabajo durante un momento de crisis económica (es decir, de recesión). Se trata, por lo general, de periodos no demasiado extensos en el tiempo y que se revierten junto a la reactivación de la economía.
El desempleoestacional surge por la fluctuación estacional de la oferta y la demanda. El sector de la agricultura ofrece un claro ejemplo de este tipo de desempleo: en épocas de cosecha, aumenta la oferta de trabajo y el desempleo tiende a desaparecer; en el resto del año, se produce la situación inversa.
El desempleo friccional tiene lugar por la falta de acuerdo entre empleado y empleador. Las características de unpuesto de trabajo no satisfacen al trabajador y éste se marcha de un empleo en búsqueda de otro. Se trata de un desempleo temporal y que suele ser constante.


El desempleo estructural, por último, es el más grave ya que supone un desajuste técnico entre la oferta y la demanda de trabajadores. Los puestos de empleo que requiere una economía son inferiores a la cantidad de gente que necesitatrabajo. Esta situación exige la intervención del Estado para solucionar el desequilibrio.
















2. OBJETIVOS
2.1 OBJETIVO GENERAL
Elaborar un informe lo más detallado posible, mediante la previa recopilación y posterior tabulación de datos, que muestre la cantidad de desempleados que hay dentro del primer al cuarto anillo, incluyendo el casco viejo en la ciudad deSanta Cruz de la Sierra.
2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Proporcionar información acerca de la situación de las personas que carecen de trabajo.
Mostrar la distribución de desempleados por zona.
Dar un panorama actual de la cantidad de desempleados que existen en nuestra ciudad, para incentivar en un futuro las inversiones que generen fuentes de trabajo.










3. METODOLOGÍA
3.1Elaboración de la Encuesta
Para elaborar las preguntas de la encuesta hicimos consultas previas a personas expertas en el tema, tomando en cuenta estudios previos realizados por el INE y la gobernación de Santa Cruz de la Sierra.
3.2 Método de selección de la muestra
El método estadístico utilizado en la muestra fue el método de conglomerado simple, siendo el más eficiente en casos de población muygrande y dispersa desde el punto de vista geográfico, donde sólo se necesita las unidades primarias de muestreo.
3.3 Tamaño de la muestra
Para determinar el tamaño de la muestra, decidimos hacer una prueba piloto que nos muestre la probabilidad de personas que se encuentran ocupadas y desocupadas.
El resultado de la muestra piloto fue el siguiente:
p= probabilidad de personas desocupadas p= 12q= probabilidad de personas ocupadas q= 88
3.4 Procedimientos de elaboración de la prueba piloto
Listados de las personas a investigar que conforman el marco muestral
Identificar a la población
Definir la unidad de investigación y las características que tienen que ver con el estudio
Tamaño óptimo de la muestra
Método de selección aleatorio
Selección mediante tabla de númerosaleatorios
3.5 Definiciones:
- Población Económicamente Activa: Son todas las personas mayores de una cierta edad que tiene empleo, o que están buscándolo o a la espera de alguno. Ello incluye a los pensionados, jubilados, amas de casa, estudiantes y rentistas.
- Población Ocupada: Parte de la población activa que no se encuentra en situación de desempleo. Se suele diferenciar la población ocupada...