Desempleo juvenil en España
Páginas: 6 (1422 palabras)
Publicado: 28 de marzo de 2012
PROTOCOLO SOBRE
EL DESEMPLEO JUVENIL EN ESPAÑA
1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA:
Hoy en día en España tenemos graves problemas económicos y financieros que hacen que el país este al borde del colapso. Por este motivo, vamos a realizar un protocolo para analizar la situación que se vive hoy en día en España, especialmente enfocado al desempleo juvenil.
Elcontexto a analizar es:
La alta tasa de desempleo que hay hoy en día en España, siendo una tasa de desempleo del 22,9 %. La tasa de desempleo juvenil es del 48,7 %. El salario mínimo interprofesional es de 641,4 €. Hoy en día, a los jóvenes recién licenciados se les pide títulos de licenciaturas (incluso en algunos casos se piden hasta 2 o conocimientos de varias licenciaturas),idiomas (especialmente ingles nivel alto demostrado mediante títulos oficiales tipo advanced o toeffl; también se requieren en algunos casos conocimientos de francés, alemán e italiano, niveles intermedios o incluso altos, demostrado mediante títulos oficiales), y se les ofrece un sueldo comprendido entre los 600 euros y los 800 euros. Las hipotecas cada día están más altas, los pisos están cada díamás caros, los sueldos se mantienen estables, incluso en algunos casos bajan, pero los precios están subiendo todos los años.
Todas estas cosas vienen ocurriendo desde que en el año 2008 empezó la crisis inmobiliaria más importante de la historia reciente de España. Esto se vería escenificado mediante el descenso de unidades vendidas, la caída del precio de la vivienda y el aumento deempresas promotoras y constructoras declaradas en quiebra o con dificultades económico-financieras.
Las consecuencias que tuvo esta crisis inmobiliaria fueron las siguientes:
• Aumento del desempleo.
• Contracción del consumo.
• La disminución de la población (por menores tasas de inmigración, el reciente aumento de la emigración y la bajatasa de natalidad) reduce de la demanda de vivienda
• El sector de la construcción se resiente (cerrando hasta la mitad de las agencias inmobiliarias y llevando a la quiebra a gran número de empresas constructoras).
• Desestabilidad de las entidades financieras, provocando fusiones para superar la crisis.
• El aumento de desempleo anula las expectativas deemancipación o cambio de vivienda de las generaciones jóvenes o maduras
En este trabajo, nosotros vamos a enfatizar en el paro juvenil actual que hay en España, ya que los jóvenes somos la esperanza para nuestro país, pero si las empresas (patronal) y el propio gobierno además de ponernos problemas y trabas para encontrar trabajo, no nos ayuda en nada para lograr un empleo digno yestable, poco se puede hacer por este país.
4. MARCO TEORICO: FUENTES DISTINTAS Y DATOS / NOTAS PERIODISTICAS (NOTICIA DEL PERIODICO) (INEGI, O INEG).
DATOS:
Los datos sobre los cuales nos hemos basado para la realización de este trabajo son:
• 24,9 % de temporalidad en España
• 641,4 euros € de salario mínimointerprofesional en España
• 22,9 % de tasa de paro (desempleo) en España
• 48,7 % de tasa de paro juvenil en España
• 13,3 % del total de contratos, son de tiempo parcial en España
• 26.418 euros € de salario medio anual en España
Datos sacados de http://www.rtve.es/noticias/reforma-laboral/2012/
Más datos (copiados de la anterior página, se refieren aEspaña exclusivamente):
¿Hay indemnización por despido?
Sí, hay indemnización, tanto en despidos procedentes como improcedentes. No hay indemnización en despidos disciplinarios.
¿Qué cuantía tiene la indemnización?
En despidos improcedentes, la indemnización es de 33 días por año trabajado hasta un máximo de 24 mensualidades, aunque quienes...
EL DESEMPLEO JUVENIL EN ESPAÑA
1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA:
Hoy en día en España tenemos graves problemas económicos y financieros que hacen que el país este al borde del colapso. Por este motivo, vamos a realizar un protocolo para analizar la situación que se vive hoy en día en España, especialmente enfocado al desempleo juvenil.
Elcontexto a analizar es:
La alta tasa de desempleo que hay hoy en día en España, siendo una tasa de desempleo del 22,9 %. La tasa de desempleo juvenil es del 48,7 %. El salario mínimo interprofesional es de 641,4 €. Hoy en día, a los jóvenes recién licenciados se les pide títulos de licenciaturas (incluso en algunos casos se piden hasta 2 o conocimientos de varias licenciaturas),idiomas (especialmente ingles nivel alto demostrado mediante títulos oficiales tipo advanced o toeffl; también se requieren en algunos casos conocimientos de francés, alemán e italiano, niveles intermedios o incluso altos, demostrado mediante títulos oficiales), y se les ofrece un sueldo comprendido entre los 600 euros y los 800 euros. Las hipotecas cada día están más altas, los pisos están cada díamás caros, los sueldos se mantienen estables, incluso en algunos casos bajan, pero los precios están subiendo todos los años.
Todas estas cosas vienen ocurriendo desde que en el año 2008 empezó la crisis inmobiliaria más importante de la historia reciente de España. Esto se vería escenificado mediante el descenso de unidades vendidas, la caída del precio de la vivienda y el aumento deempresas promotoras y constructoras declaradas en quiebra o con dificultades económico-financieras.
Las consecuencias que tuvo esta crisis inmobiliaria fueron las siguientes:
• Aumento del desempleo.
• Contracción del consumo.
• La disminución de la población (por menores tasas de inmigración, el reciente aumento de la emigración y la bajatasa de natalidad) reduce de la demanda de vivienda
• El sector de la construcción se resiente (cerrando hasta la mitad de las agencias inmobiliarias y llevando a la quiebra a gran número de empresas constructoras).
• Desestabilidad de las entidades financieras, provocando fusiones para superar la crisis.
• El aumento de desempleo anula las expectativas deemancipación o cambio de vivienda de las generaciones jóvenes o maduras
En este trabajo, nosotros vamos a enfatizar en el paro juvenil actual que hay en España, ya que los jóvenes somos la esperanza para nuestro país, pero si las empresas (patronal) y el propio gobierno además de ponernos problemas y trabas para encontrar trabajo, no nos ayuda en nada para lograr un empleo digno yestable, poco se puede hacer por este país.
4. MARCO TEORICO: FUENTES DISTINTAS Y DATOS / NOTAS PERIODISTICAS (NOTICIA DEL PERIODICO) (INEGI, O INEG).
DATOS:
Los datos sobre los cuales nos hemos basado para la realización de este trabajo son:
• 24,9 % de temporalidad en España
• 641,4 euros € de salario mínimointerprofesional en España
• 22,9 % de tasa de paro (desempleo) en España
• 48,7 % de tasa de paro juvenil en España
• 13,3 % del total de contratos, son de tiempo parcial en España
• 26.418 euros € de salario medio anual en España
Datos sacados de http://www.rtve.es/noticias/reforma-laboral/2012/
Más datos (copiados de la anterior página, se refieren aEspaña exclusivamente):
¿Hay indemnización por despido?
Sí, hay indemnización, tanto en despidos procedentes como improcedentes. No hay indemnización en despidos disciplinarios.
¿Qué cuantía tiene la indemnización?
En despidos improcedentes, la indemnización es de 33 días por año trabajado hasta un máximo de 24 mensualidades, aunque quienes...
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