Desempleo y crisis 2008

ufeffIntroducción

Abordamos el tema en estudio refiriéndonos al término desempleo como un sinónimo de desocupación o paro. El desempleo está formado por la población activa (en edad de trabajar) que no tiene trabajo. No se debe confundir la población activa con la población inactiva. Existen tres tipos de desempleo que en economías periféricas suelen ser cuatro (incluyendo el desempleoestacional). Estos tipos de desempleo son el cíclico, el estructural, el friccional y el estacional.
Cíclico
Este tipo de desempleo es cuando el desempleo se genera solo por un ciclo
Estructural
En esta clase de desempleo, la característica de la oferta suele ser distinta a la característica de la demanda lo que hace probable que un porcentaje de la población no pueda encontrar empleo de manerasostenida.
Friccional
Se refiere a los trabajadores que van de un empleo a otro para mejorarse. Su desempleo es temporal y no representa un problema económico. El desempleo friccional es relativamente constante. Aparecen aun cuando el número de puestos de trabajo coincida con el número de personas dispuestas a trabajar.
Estacional
El desempleo estacional es aquel que varía con las estaciones delaño debido a fluctuaciones estacionales en la oferta o demanda de trabajo.
A lo largo de la historia de nuestro país vemos que pasamos por distintos ciclos económicos, de los cuales siempre estuvo ligada a la desocupación.
Espero que éste rápido pantallazo les permita comprender cómo arribaremos a esta crisis y fundamentalmente el por qué; vemos que no fue casual, sino que perfectamenteplanificada y aceptada por nuestra dirigencia, sin con ello dejar de lado la aceptación indirecta por parte de la sociedad toda que, dejó hacer sin participación alguna.

Crisis 2001
Durante el año 2001 se trato de prolongar una situación insalvable lo que agudizo la recesión. Con la crisis de diciembre se desplomo el empleo y la inflación reduce fuertemente las remuneraciones. Se produce mayordeterioro de las condiciones de vida.
Y las causas que erradican el trabajo es básico para dar respuestas que terminen con la iniquidad económica y social. Los trabajadores han sido siempre la variable de los múltiples procesos de ajuste que se produjeron en la economía argentina. El año 2000 se ha iniciado con un nuevo y fuerte ajuste fiscal que, inmerso en un proceso recesivo, hace que otra vezrecaiga el peso de éste sobre los trabajadores. Pero la verdadera cuestión pasa por saber por qué en la Argentina hay trabajadores y no trabajo. Ello es consecuencia de:

1. La mayor parte de la inversión extranjera (casi US$ 60.000 millones entre 1992 y 1999) no amplió el mercado de bienes ni la demanda de trabajo.
2. Más de US$ 30.000 millones de esas inversiones fue utilizada para adquirirempresas ya establecidas en el país.
3. De los grupos nacionales que traspasaron empresas a manos extranjeras muy pocos reinvirtieron en el país.
4. Los equipos de elevada tecnología y de gran productividad que se incorporaron a las empresas sustituyeron mano de obra.
5. La irrestricta apertura de la economía argentina.
6. La consecuente sustitución de producción nacional por importaciones.
7.La expansión hacia mercados externos de actividades primarias.
8. Las privatizaciones de las empresas estatales de los años 90 que conllevaron una reducción de los planteles de personal.
9. Un efímero auge cuentapropista que generó otro gran foco de desocupación.
10. Un contexto internacional que pasó de demandar bienes a ofrecerlos.
11. La errática y de ambulante crisis en los paísesemergentes, que derivó en reajustes de sus monedas, que hicieron descender el vaso comunicante de nuestra economía, desalentando aún más las exportaciones.
12. Se acentuó la mala distribución del ingreso. En 1999 el 10% más rico ganó 25 veces más que el 10% más pobre.
13. Los sectores de bajos y medianos ingresos, factor decisivo de la demanda interna, perdieron poder de compra.
14. Los trabajadores,...