Desempleo

PRINCIPALES TIPOS DE DESEMPLEO
El desempleo se clasifica en cuatro tipos básicos:
Friccional, Cíclico, Estacional y Estructural.

DESEMPLEO FRICCIONAL.-
Lo que se conoce como desempleofriccional es el lujo continuo de personas de un empleo a otro, y del grupo de empleados al de desempleado. En la medida en que los recursos se asignen en el mercado.
Una importante fuente de mejoras en laproductividad es la transferencia de los trabajadores de sectores de la Economía en los que la productividad laboral y los salarios son bajos hacia sectores en los cuales son elevados. La búsqueda demejores ofertas de empleo constituye el proceso mediante el cual los trabajadores descubren áreas en las que la productividad es la máxima, es decir, en la que pueden obtener el mayor ingreso.DESEMPLEO CICLICO.-
El desempleo cíclico, se relaciona con el ciclo comercial: Fundamentalmente, las recesiones y depresiones.
La forma de reducir el desempleo cíclico consistiría en reducir laintensidad, duración y frecuencia de los altibajos de la actividad comercial.

DESEMPLEO ESTACIONAL.-
El desempleo estacional es justo lo que su nombre indica, viene y va según las estaciones del año en lasque se eleva y se reduce la demanda de empleos específicos. En localidades de climas muy fríos, por ejemplo: los trabajadores a menudo sólo pueden trabajar en los meses más cálidos, se hallan“temporalmente” desempleados durante el invierno.
Los empleados de centros vacacionales generalmente sólo trabajan durante el verano. Ellos también se encuentran desempleados durante el invierno, y locontrario ocurre con los trabajadores de los centros de esquiajes invernal.
Muy poco puede hacerse para reducir el desempleo estacional.

DESEMPLEO ESTRUCTURAL.-
Supuestamente ocurren cambiosestructurales en la Economía que provocan que algunos trabajadores queden desempleados de manera permanente o por lo menos durante largos períodos, debido a que no encuentran empleo donde se utilicen sus...