desempleo

El objetivo general es conocer la situación actual de desempleo en Panamá y establecer un sistema de gestión y articulación de la red territorial de empleo y contratación, a través de la construcciónde relaciones con instituciones públicas y privadas, empresas, organizaciones sociales y entidades locales, a fin de fortalecer la red de intermediación existente, principalmente fortaleciendo a lasOME y proporcionándoles asesoría técnica en función de las necesidades del mercado laboral territorial y la oferta programática que tiene el Estado en materia de empleo y contratación.
La deudaexterna:

Son deudas por medio de prestamos, que contrae el Estado con instituciones Internacionales de crédito, para financiar programas de inversión, tomando en cuenta los planes de desarrolloEconómicos y sociales.

Este método se con vierte en un problema, cuando se adquiere en condiciones desventajosas para el prestatario, tales como intereses muy altos o periodos de pago muy cortos o cuando sumonto rebasa la capacidad de pago.
Estos casos ocurren cuando el servicio de la deuda ocupa un porcentaje muy alto en relación con el ingreso del estado, o cuando el capital invertido no ha sidoutilizado adecuadamente.

Desempleo.

El desempleo creciente se ha convertido en uno de los problemas más graves que ha padecido el país en los últimos cinco años, afectando más del 28% de la fuerzalaboral del país. Estos niveles constituyen motivos de preocupación para toda la sociedad, donde el trabajo asalariado constituye la mayor fuerza de ingreso para toda la población.

La cifra dedesempleados en Panamá, en 1992 fue de 125,427 personas. La más alta cifra se produjo a raíz de los saqueos en comercio que se dieron durante la invasión.
Causas del desempleo:

• Existencia de unapolítica de desarrollo y fomento para la pequeña empresa.
• La inflación y recesión mundiales
• La migración rural\urbana.
• El contrabando que influye negativamente tanto en la industria como en...