Desempleo

Desempleo

Desempleo, desocupación o paro, en el mercado de trabajo, hace referencia a la situación del trabajador que carece de empleo y por tanto de salario. Por extensión es la parte de lapoblación que estando en edad, condiciones y disposición de trabajar -población activa- carece de un puesto de trabajo.

Causas Del Desempleo -
1. La fuerza laboral desbordó la capacidad de generarempleo Las causas del desempleo en Colombia
2. El fracaso de las políticas del Gobierno, así como la falta de preparación profesional son las principales razones por las que actualmente cerca de 2;830.000 colombianos no tienen trabajo.
3. La reforma laboral no generó todos los empleos esperados. Las empresas sólo están contratando empleados temporales y esos son fáciles de descartar tan prontose termine el contrato. Así mismo, los empresarios manifiestan que la ayuda oficial que recibe para generar puestos es muy mínima. Es una ayuda que no alcanza pues a cubrir ni los costos.
TIPOS DEDESEMPLEO
CICLICO El tipo de desempleo es cuando el empleo se da solo por un ciclo, el más nocivo es el desempleo cíclico. En este caso sus consecuencias pueden llevar a países con institucionesdébiles a la violencia generalizada y finalmente la desobediencia civil . En países desarrollados la situación puede provocar vuelcos desde las políticas de Estado hasta definitivamente la adopción de unsistema económico distinto como pena del debilitamiento institucional. Un caso de desempleo cíclico ha sido la crisis mundial de 1929.
FRICCIONAL El desempleo friccional, en tanto, ocurre en el tiempoque transcurre entre cuando una persona deja o pierde un empleo y su posterior ocupación.
ESTRUCTURAL El desempleo estructural corresponde técnicamente a un desajuste entre oferta y demanda detrabajadores. Esta clase de desempleo es más pernicioso que el desempleo estacional y el desempleo friccional. En esta clase de desempleo, la característica de la oferta suele ser distinta a la...