Desigualdad social

Páginas: 2 (333 palabras) Publicado: 13 de diciembre de 2013
1. ¿Por qué existe la desigualdad social en casi todas las sociedades?¿Sería posible una sociedad donde todas las personas fueran iguales?¿Hasta qué punto una “total igualdad de resultados y alprecio que fuera” no colisionaría con el ámbito de la libertad personal?
Siempre ha sido un fenómeno social con el que se ha dado un diferente trato social a las personas. Se tiende a jerarquizardiferentes posiciones y estatus socioeconómicos que provocan la disriminación, porque el hombre busca, por instinto, ser líder y dominar sobre los demás. No sería posible una sociedad donde todas laspersonas sean iguales socioeconómicamente, porque somos diferentes y ejercemos diferentes acciones. Sin embargo, lo que sí que se puede globalizar es la igualdad en cuanto a derechos y obligaciones.
Laspersonas no se esforzarían tanto en sacar un master o o doctorado ya que obtendrían los mismos beneficios que otras personas con menores estudios.

2. ¿En una sociedad con total igualdad, hasta quépunto todas las ocupaciones y empleos serían igual de necesarios, importantes y supondrían el mismo esfuerzo de preparación para desempeñarlos con responsabilidad y efectividad?¿Cuántos se pasaríanestudiando años para ser médico, abogado o ingeniero, si no pensara que iba a ganar más que una persona de clase trabajadora?

Los empleos tienen distintos grados de importancia en la sociedad: es másimportante el trabajo de un enfermero que el de un bibliotecario, pues su labor es de mayor necesidad. Si todos los trabajos fueran prestigiados y considerados de manera igual, sólo aquellaspersonas con verdadera vocación llevarían a cabo un mayor esfuerzo para lograrlo. Sin embargo, en la mayoría de los individuos predomina la ‘ley del mínimo esfuerzo’, y no dedicarían su tiempo para formarse.Es más, realizarían el menor sacrificio posible a la hora de estudiar y trabajar… No sería justo que los diferentes puestos de trabajo fueran pagados de igual manera, aunque sí consideramos que se...
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