despersonalizacion


FICHA TECNICA No 1
Nombre del taller:
Tema: Despersonalización
Lugar: Hospital de Suba
Hora inicio:
Hora finalización:
Fecha:
Duración:
Dirigido a: Personal de enfermería Hospital de Suba
Realizado por: Madeley Arango, Maria Camila Maldonado
Objetivo general:
.
Objetivos específicos

1. METODOLOGÍA:
Taller participativo
2. ACTIVIDADES:
Actividad rompe hielo
Presentación del temaRealización de la ventana de Johari
Reflexión sobre el video (como amarse a sí mismo)
3. INSUMOS
Impresiones del formato de la ventana de Johari
Marcadores
Grabadora
Planillas de asistencia

4. RECURSOS HUMANOS:
Docente UDCA Y estudiantes de la facultad de enfermería de VII de la universidad de ciencias aplicadas y ambientales.
5. MATERIALES:
6. MARCO TEÓRICO:

Autoconocimiento
Entendido porWilliam Shakespeare como uno de todos los conocimientos posibles, el más sabio y útil es conocerse a sí mismo.
El autoconocimiento implica un proceso reflexivo, a través del cual una persona adquiere noción de sus propias fortalezas y áreas de mejora lo cual le permite aprovechar las oportunidades y estar preparado para los desafíos que presenta el contexto.
Este está directamente relacionado conel autodesarrollo, aprendizaje, liderazgo y autoestima; una persona necesita de es para:
Para desarrollarse , necesita conocerse
Al conocerse y comprometerse con su autodesarrollo, aumenta su autoestima y liderazgo personal
El autoconocimiento es la capacidad de responder: quien soy, el conocimiento que tenemos de nosotros mismos, lo especifico de la persona. Cada persona se identifica y evalúa.Para la construcción de un concepto claro de sí mismo no es fácil, dado a los juicios que se somete cada persona, cada persona hace una imagen de a sí mismo a su semejanza desde momento que realizan un interacción con la familia, especialmente con la madre, desde este punto cada individuo inicia su concepción o percepción como una realidad diferente a los demás que lo rodea.
La imagen oautoconcepto de sí mismo depende del valor que se le da a la familia propia. En el caso de una autoconcepto limitado las personas suelen sentirse incómodo con su apariencia física, con un deseo excesivo por complacer a los demás, la persona se siente víctima de las circunstancias, tiene dificultad para expresar sus sentimientos, da un excesivo interés o poco a importancia a su interés física como laropa. En lado opuesto alguien con un buen autoconcepto se tiene confianza, y se siente bien frente a cualquier situación.

Entendido lo anterior es importante resaltar que el autoconcepto o la estructuración de este, es influenciada por una serie de conjunto de organizaciones en las cuales se realizan nuestros primeros contactos o internaciones con los demás. Allí se forman todos los valores,creencias y actitudes que caracterizan a un grupo o un individuo como un ser social determinado por este vínculo social que proyectara como su forma de ser.

Influencia de la familia
Las influencias externas son muy relevantes en la formación del autoconcepto de las personas, en este grupo social como lo es la familia son el primer ente en el que se socializa, se aprende valores, se brinda amor y hayuna crecimiento tanto físico como espiritual.
Pero todo esto depende de cómo es tu familia, ya que algunos padres, madres son humilladores, demuestran un desprecio hacia sus hijos, se burlan de sus propios hijos, o en los peores de los casos los maltratan.
Ya en contraposición a esto existen padres que les demuestran cariño demostrándoles que es ´´ querido, inteligente, lindo´´.

Todos estosaspectos familiares son reflejados en las personas, ya que estas adoptan esta manera de demostración de cariño o no, como una de las formas en sentirse bien consigo mismos, de formar su carácter en base a esto. Ya en algunos casos que la forma de violencia asustan a los niños, y los hace sufrir creando momentos o sentimientos que no pueden comunicar ni compartir con nadie y aprenden a soportar el...