Detección Oportuna De Sobrepeso Y Obesidad En El Adulto Joven En Contexto Laboral

DETECCIÓN OPORTUNA DE SOBREPESO Y OBESIDAD EN
EL ADULTO JOVEN EN CONTEXTO LABORAL

INTRODUCCIÓN

OBJETIVO: Detectar oportunamente el sobrepeso y la obesidad en adultos jóvenes, en su contextolaboral, con el fin de brindar un tratamiento integral que mejore su calidad de vida.
Objetivos específicos:
1. Detectar
2. Tratar
3. Evaluar entorno laboral, sugerencias…
Nivel deAtención: Secundario (detección oportuna) y Terciario (tratamiento)

METODOLOGÍA
El Programa consta de dos fases principales: la primera fase es la Detección Oportuna del Sobrepeso y la Obesidad,seguida de la fase de Tratamiento Integral para los sujetos que así lo requieran.

Los criterios para la selección de sujetos serán los siguientes:
* Criterios de inclusión
* Serempleado de cualquier área de la empresa
* Edad entre 18 y 30 años
* Empleados que acepten participar en el programa
* Criterios de exclusión
* Edad mayor a 30 años o menor a 18años
* Estar actualmente embarazada o en periodo de lactancia
* Criterios de eliminación
* Que la persona manifieste que no desea participar o continuar en el Programa

DescripciónEl primer paso a seguir será ofrecer la implementación del Programa a los directivos de la empresa,
Una vez obtenida la autorización para la realización del Programa….

FASE 1: DETECCIÓNOPORTUNA
1. Se citará a los empleados en grupos de 5 personas para realizar las determinaciones de peso corporal, estatura, índice de masa corporal (IMC), porcentaje de grasa, presión arterial yniveles de glucosa, triglicéridos y colesterol en sangre capilar. (Formatos…)
2. La información recolectada de cada empleado se capturará y analizará en el programa SPSS, con el fin de clasificar alos sujetos en sanos, sujetos con riesgos en la salud, y sujetos con sobrepeso y obesidad.
3. En una sesión grupal, se expondrán los resultados encontrados en la población, junto con una...