Diagnostico administrativo

DIAGNOSTICO ADMINISTRATIVO DE LA GESTION DE LA SALUD OCUPACIONAL DE LA EMPRESA MOFLES CERO ESCAPE

PREGUNTAS | SI | NO | OBSERVACIONES |
Tiene conocimiento del programa de salud ocupacional. || | |
La empresa tiene programa de salud ocupacional en la empresa. | | | |
Destina recursos humanos, financieros y físicos para el buen desarrollo de las actividades laborales de susempleados. | | | |
Tiene más de un turno en la jornada laboral. | | | |
Cuantos trabajadores laboran en la empresa. | | | |
Da a conocer a sus trabajadores de los riesgos a los que se exponenal ejecutar sus actividades laborales | | | |
Realiza registro medico previo en la contratación del personal | | | |
Realiza exámenes médicos permanentes al equipo de trabajo | | | |Conoce los riesgos a los que están sometidos sus trabajadores en el área de trabajo | | | |
Conoce los riesgos a que están sometidos sus trabajadores al contuna enfermedad laboral | | | |
Sabecómo prevenir estos riesgos | | | |
Maneja en su inventario de sustancias peligrosas | | | |
realiza un manejo adecuado de dicha sustancias para evitar los efectos nocivos en sustrabajadoresprocedimiento | | | |
Posee un botiquín de primeros auxilios | | | |
Posee extintores o gabinetes contra incendios | | | |
Promueve actividades encaminadas en la prevención deaccidentes de trabajo y enfermedades profesionales | | | |
Realiza visitas periódica a los puestos de trabajo para cerciorarse de los riesgosPromueve actividades de recreación y deportes | | | |lleva control estadísticos de la morbilidad en las actividades de sus trabajadores | | | |
Conoce usted los riesgos de un posible accidente de trabajo en que están sometidos sus trabajadores | || |
Existe una buena fuente de iluminación en el lugar de trabajo. | | | |
Sus empleados tiene los elementos de protección requerido en cada actividad de trabajo. | | | |
Considera que...