Diagnostico comunitario

INTRODUCCION

Una comunidad es un grupo o conjunto de individuos, seres humanos, o de animales que comparten elementos en común, tales como un idioma, costumbres, valores, tareas, visión del mundo, edad, ubicación geográfica (un barrio por ejemplo), estatus social, roles. Por lo general en una comunidad se crea una identidad común, mediante la diferenciación de otros grupos o comunidades(generalmente por signos o acciones), que es compartida y elaborada entre sus integrantes y socializada. Generalmente, una comunidad se une bajo la necesidad o meta de un objetivo en común, como puede ser el bien común; si bien esto no es algo necesario, basta una identidad común para conformar una comunidad sin la necesidad de un objetivo específico.
En términos de administración o de divisiónterritorial, una comunidad puede considerarse una entidad singular de población, una mancomunidad, un suburbio, etc.
Los objetivos de La Comunidad (para el desarrollo humano) son el estudio, el desarrollo y la difusión de una "nueva cultura" basada en las ideas fundamentales del Humanismo Universalista.
Impulsa proyectos para la aplicación concreta de esta nueva cultura en los diferentes ámbitos dela vida personal y social (en la educación, en la ciencia, en la política, en la salud, en el arte y en la comunicación personal, interpersonal y social).
Esta "nueva cultura" se fundamenta en una nueva concepción del ser humano de la cual se derivan una escala de valores, una metodología de acción y un proyecto personal y social.
Antes expuestos se precisa de una atención continua de lascomunidades para ayudar a satisfacer las necesidades y contar con individuos sanos, física, mental y socialmente; lo cual redundando en el progreso de las familias, de la comunidad y del colectivo en general este programa de diagnóstico comunitario se tomaran en cuenta las siguientes características: Tipos de comunidad, Limites, Vegetación, Clima, Fauna, Características socio sanitarios de lacomunidad, entre otros.
En este contexto, el objetivo es identificarse con la comunidad y realizar el diagnóstico situacional del subsector Ezequiel Zamora Sur. Destacando la situación o problema de salud presente en la comunidad en el entorno familiar. A la cual se le aplicara el proceso de enfermería a través de sus cinco etapas que permita establecer e identificar necesidades reales y posiblescon la finalidad de aplicar las acciones propias de enfermería.
La estructura del trabajo fue abordada en diez puntos, los cuales son: Características Geohistorica de la comunidad, su ubicación geográfica y condiciones naturales: tipo de comunidad, limites, vegetación, clima, fauna y relieve. Por otra parte, la Estructura poblacional de la comunidad, los mitos y leyendas, una brevedescripción de la evolución geohistorica de la comunidad desde su fundación hasta nuestros días, características Socio sanitarias de la comunidad: servicios básicos, establecimientos de salud, morbilidad más frecuente en la comunidad, tipos de viviendas. Panorámica general del desarrollo económico y social de la comunidad. Principales necesidades problemas confrontados por la comunidad: Problemassentidos por la comunidad, Problemas reconocidos por las autoridades instituciones que funcionan en la comunidad, Problemas descubiertos por los investigadores, Necesidades sentidos por la comunidad, Posibles propuestas de soluciones a las necesidades y problemas. Identificar las potencialidades de la comunidad para dar solución a los problemas y necesidades. Cuadros y gráficas de la tabulación yanálisis de los resultados.
La metodología utilizada es la aplicación de la ficha social, la ficha de estratificación social, por medio de entrevistas y bibliografías.



1. Características Geohistorica de la comunidad
1.1Ubicación geográfica y condiciones naturales

• Tipo de comunidad
El Sub Sector Ezequiel Zamora Sur de la “Comunidad La Cañada”, es una comunidad...