Diagnostico
Páginas: 2 (425 palabras)
Publicado: 3 de julio de 2014
EL DIAGNÓSTICO
Es el Proceso de estudio Para medir, determinar, evaluar y caracterizar particularidades de una necesidad u oportunidad que se presenta y que debe ser satisfecha mediante elmejoramiento de las condiciones actuales, o capitalizada a través de la realización de inversiones que aumenten la rentabilidad. En el diagnóstico se identifican las causas que generan el hecho y susefectos, permitiendo a partir del análisis, formular estrategias de intervención de acuerdo con las necesidades o potencialidades de cada empresa.
Para qué nos sirve el diagnóstico
Nos permiteconocer mejor la realidad, la existencia de debilidades y
Fortalezas, entender las relaciones entre los distintos actores sociales que se desenvuelven en un determinado medio y prever posibles reaccionesdentro del sistema frente a acciones de intervención o bien cambios suscitados en algún aspecto de la estructura de la población bajo estudio.
Nos permite definir problemas y potencialidades.Profundizar en los mismos y
Establecer órdenes de importancia o prioridades, como así también que problemas son causa de otros y cuales consecuencia.
Nos permite diseñar estrategias, identificaralternativas y decidir acerca de
Acciones a realizar.
Cómo se realiza
Existe un sinnúmero de métodos de diagnóstico, que van desde trabajos realizados exclusivamente en gabinete hasta métodosque parten de la participación de la población en estudio en la elaboración del mismo. En este último caso se denomina diagnóstico participativo.
Para proyectos sociales o productivos de pequeñaescala es conveniente realizar diagnósticos que incluyan una etapa de contacto directo con la población que participa en el proyecto y otra de gabinete con trabajo sobre la base de informaciónsecundaria.
La importancia del diagnóstico:
El diagnóstico es la base sobre la que tomamos todas las decisiones del proyecto. En él se encuentran todas las hipótesis de las que partimos al planear...
Es el Proceso de estudio Para medir, determinar, evaluar y caracterizar particularidades de una necesidad u oportunidad que se presenta y que debe ser satisfecha mediante elmejoramiento de las condiciones actuales, o capitalizada a través de la realización de inversiones que aumenten la rentabilidad. En el diagnóstico se identifican las causas que generan el hecho y susefectos, permitiendo a partir del análisis, formular estrategias de intervención de acuerdo con las necesidades o potencialidades de cada empresa.
Para qué nos sirve el diagnóstico
Nos permiteconocer mejor la realidad, la existencia de debilidades y
Fortalezas, entender las relaciones entre los distintos actores sociales que se desenvuelven en un determinado medio y prever posibles reaccionesdentro del sistema frente a acciones de intervención o bien cambios suscitados en algún aspecto de la estructura de la población bajo estudio.
Nos permite definir problemas y potencialidades.Profundizar en los mismos y
Establecer órdenes de importancia o prioridades, como así también que problemas son causa de otros y cuales consecuencia.
Nos permite diseñar estrategias, identificaralternativas y decidir acerca de
Acciones a realizar.
Cómo se realiza
Existe un sinnúmero de métodos de diagnóstico, que van desde trabajos realizados exclusivamente en gabinete hasta métodosque parten de la participación de la población en estudio en la elaboración del mismo. En este último caso se denomina diagnóstico participativo.
Para proyectos sociales o productivos de pequeñaescala es conveniente realizar diagnósticos que incluyan una etapa de contacto directo con la población que participa en el proyecto y otra de gabinete con trabajo sobre la base de informaciónsecundaria.
La importancia del diagnóstico:
El diagnóstico es la base sobre la que tomamos todas las decisiones del proyecto. En él se encuentran todas las hipótesis de las que partimos al planear...
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