Diagrama Pert Empresa De Cafe

“NO SOLO DE PAN VIVE EL HOMBRE”

Podemos analizar que trabajar es necesario por múltiples razones que tiene que ver con el crecimiento personal, para el cumplimiento de metas sociales y también connecesidades económicas, sin embargo muchas veces el exceso de trabajo implica un daño para la salud y cómo podemos observar en la lectura cada uno de los miembros de la compañía padecen deenfermedades por causa del exceso de este, la tendencia a ocuparse en exceso por encima de propios límites y necesidades personales por mera dependencia psicológica al trabajo ha sido llamada “ADICCION” losque nos generaría podernos sentirnos física y emocionalmente agotados, rendir poco en el trabajo “producción” experimentar una cierta fobia antes los compañeros ver con desilusión el futuro y vivirdesmotivado por lo que se hace, pensando solo en las metas y objetivos propuestos por la empresa y con esto dejando atrás el bienestar del personal que juega un papel fundamental dentro de laorganización, por este motivo se evidencia la sobrecarga laboral donde no se tiene una planeación del personal que le permita tomar decisiones en caso de que se presente un acaecimiento o bacante.
Lo que hagenerado todos estos problemas a los empleados es el incremento de la producción, olvidando el trabajo en equipo y pensando de manera individual que no es lo conveniente para la empresa

COMO PODEMOSSOLUCIONAR EL CASO.

Desde mi perspectiva para darle solución a esta problemática que se está presentando en la compañía primero debería contratar un administrador de empresas que nos permitadirección el trabajo en equipo, mancomunadamente con el grupo de salud ocupacional para el mejoramiento de la calidad de vida de los empleados, posterior mente realizar una planeación, elaborar un plan demejoramiento la plan de acción que nos permita identificar las causas triviales que nos está afectando a nuestro personal generando con esto una baja producción así mismo cuáles van hacer esas...