DIAPOSITIVA DE ADMINISTRATIVO

DEFINICION
El Manual de Organización y funciones es el documento
técnico normativo que define la estructura orgánica de la
DRSAL , describe detalladamente las funciones especificas
de los cargos , las relaciones, los niveles de autoridad,
coordinación y responsabilidad así como los requisitos
mínimos para el desempeño del cargo y del personal que lo
conforman.

FINALIDAD
• El manual tiene porfinalidad :
• Establecer la estructura orgánica.
• Describir las funciones generales de cada unidad.
– Definir funciones especificas.
– Establecer las disposiciones bajo las cuales se desarrollan
las diferentes operaciones de prestación y gestión.

ORGANIGRAMA DE LA DIRECCION REGIONAL DE
SALUD LAMBAYEQUE
Oficina Ejecutiva
de Control
Institucional

DIRECCION
REGIONAL DE SALUD
Oficina Ejecutiva deAsesoría Jurídica

Oficina de
Planeamiento
Estratégico

Oficina Ejecutiva de
Administración

Oficina de
Epidemiología
Oficina de Gestión y
Desarrollo del
Potencial Humano

Dirección Ejecutiva
de Salud Integral a
las Personas

Hospital Regional
Docentes Las
Mercedes Chiclayo

Ofician de
Economía

Oficina de
Logística

Dirección Ejecutiva
de Salud Ambiental

Hospital
Provincial
Belén
LambayequeLaboratorio
Referencial
Regional en
Salud Pública

Dirección Ejecutiva de
Medicamentos, Drogas e
Insumos

Red de Salud
Chiclayo

Red de Salud
Lambayeque

Red de
Salud
Ferreñafe

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL - DIRESA
ÓRGANO DE DIRECCIÓN

DIRECCIÓN GENERAL
ÓRGANO DE CONTROL

OFICINA EJECUTIVA DE CONTROL INSTITUCIONAL
ÓRGANOS DE APOYO Y DE ASESORIA

OFICINA EJECUTIVA DE ADMINISTRACIÓN
–
–
–

OFICINA DEECONOMÍA
OFICINA DE LOGÍSTICA
OFICINA DE GESTIÓN Y DESARROLLO DEL POTENCIAL HUMANO.



OFICINA EJECUTIVA DE ASESORIA JURIDICA.



OFICINA DE PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO.



OFICINA DE EPIDEMIOLOGÍA

Organigrama descriptivo del Personal Directivo Según su Estructura
Orgánica de la Dirección Regional de Salud Lambayeque
Oficina Ejecutiva de Control
Institucional
CPC Victor Raúl Sosa FloresDIRECCION
REGIONAL

Dr. Víctor Hugo Echeandia Arellano

Oficina Ejecutiva de Asesoría
Jurídica
Dr. Walter Pastor Gutiérrez

Oficina Ejecutiva de
Administración
Lic .Julio del Valle Pérez

Oficina de Gestión y
Desarrollo del Potencial
Sr. Jaime Ortega Lara

Ofician de Economía
CPC Manuel
Teodoro Pacheco
Rojas

Dirección Ejecutiva de Salud
Integral a las Personas
Dr. Marco Gamonal Guevara

HospitalRegional Docentes
Las Mercedes Chiclayo
Dr. Cesar Díaz Silva

Oficina de Planeamiento
Estratégico
CPC Elsa Reyes Sirlopu

Oficina de Logística
Sra. Dora Carranza
Fernández

Dirección Ejecutiva de Salud
Ambiental
Med. Vet. Jorge Ravinez Zapatel

Hospital Provincial Belén
Lambayeque
Dr. Roberto
Huamanchumo Zuñe

Laboratorio Referencial
Regional en Salud
Pública
Biol. Wilmer Carpio
Montenegro

Responsablede
Acceso a la
Información

Responsable de
Actualizar y
mantener el Portal
Web del G.R.

Oficina de Epidemiología
Dr. Víctor Torres Anaya

Dirección Ejecutiva de Medicamentos,
Drogas e Insumos
Q.F. Luís Olano Cieza

Red de Salud Chiclayo
Dra. Claudia Calderon
Vilchez

Red de Salud Lambayeque
Dr. Iván Ugaz Ponce

Red de Salud Ferreñafe
Dr. Douglas Fernandini
Mora

Es representante frente a otrasentidades, formula y supervisa
la política y la normatividad vigente que le servirán para
establecer metas, estrategias a corto mediano y largo plazo.

Direcció
n
Regiona
l

Expide resoluciones directorales y subscribe convenios en los
cuales la D.R.S.A.L, forma parte interesada.

Cumple y hace cumplir el código de ética de la función pública
para disponer de acciones que defienden la vida de laspersonas desde la concepción hasta su muerte.

Controla internamente con base a los lineamientos del Plan
Anual

Oficina
Ejecutiva
de Control
Institucional
Regional

de Control y realiza auditorías a los Estados Financieros y de
Presupuestos.

Verifica el cumplimiento de las disposiciones legales y la
normativa, también atiende denuncias que son formuladas
por los funcionarios y servidores...