DIAPOSITIVA DE EVACUACION DE EMERGENCIAS

EVACUACIÓN DE
EMERGENCIA

Evacuación de Emergencia

CONTINGENCIA
Cualquier evento o circunstancia que
ocasiona crisis y puede poner en peligro la
vida de trabajadores y comunidad en general
e interrumpen el curso normal de las
actividades.

Evacuación
Es la acción de desocupar ordenada y
planificadamente un lugar. Es realizada por
razones de seguridad ante un peligro potencial o
contingencia,cuyos objetivos principales son
prevenir la perdida de vidas, evitar lesiones y
proteger los bienes

PLAN DE EVACUACIÓN
Es el establecimiento de un orden, programa o
seguimiento de acciones, cuya finalidad es la
de integrar todos los elementos, dispositivos,
etc. que pudieran ser de utilidad en caso de
emergencia y desastre, tomando en cuenta los
fenómenos naturales y artificiales propios de lazona.

Fenómenos perturbadores
•
•
•
•
•
•

Sismos
Incendios
Inundación
Deslizamientos de tierras
Explosiones (sabotaje y otros).
Contaminación

RUTA DE EVACUACIÓN
Es el camino o ruta diseñada específicamente
para que trabajadores, empleados y público
en general evacuen las instalaciones en el
menor tiempo posible y con las máximas
garantías de seguridad.

PUNTO DE REUNIÓN
Es aquel lugar olugares que se han
determinado para que trabajadores,
empleados y público en general se reunan
después de cualquier evacuación.

Identificar Riesgos paso 2
• Identificación de riesgos e implementación de
señalización y equipamiento.
Riesgos Internos
• Estructurales, arquitectónicos, instalaciones
eléctricas, de gas, de agua, drenaje entre otros.
Riesgos externos
• Gasolineras, gaseras, líneaseléctricas, gaseoductos,
anuncios espectaculares, etc.

Recursos
Se analizará la disponibilidad de recursos tanto
Humanos como materiales con el objeto de saber
con qué se cuenta y qué se necesita y éstos serán
sometidos a una prueba de eficiencia.

Instalaciones
Se estudiará minuciosamente los planos y terrenos de
todo el edificio y sus instalaciones para determinar:
• Ambientes
• Afluencia

• Rutas deEscape

Planeamiento
Este debe considerarse teniendo en cuenta el tipo de
Edificación a evacuar:
• Grandes : Edificios de varios pisos o salas (como hospitales).
• Medianas : Edificios de tres pisos tipo oficinas,
residencias grandes.
• Pequeñas : Casas familiares tipo vivienda.
Plan debe ser de carácter funcional y
permanentemente actualizado.

Composición y Organización
Teniendo presente elnúmero de integrantes de la
empresa se diseñará la composición de las brigadas
de acuerdo con las áreas críticas.
Cuando se designe al personal, sobre todo al Jefe de
Evacuación y/o a sus ayudantes, éstos no deben ser
necesariamente los que ocupan altos cargos
directivos.

Jefe de Evacuación
• Asume la dirección y el control de la evacuación.
• Coordina y aprueba los planes internos y el apoyoexterno.
• Organiza y mantiene entrenadas a todas las brigadas
necesarias.
• Organiza sistemas de control para época normal y de
emergencia.

Jefes de Brigada
• Asumen la acción correspondiente a su tarea
específica.
• Coordinan entre sí para evaluar la acción y la
distribución de tareas.
• Organizan y mantienen entrenado a todo su
personal.
• Remiten sugerencias al Jefe, en base de
observaciones yexperiencias recogidas para reforzar
el Plan de Evacuación.

Organigrama
Jefe de
evacuación
Jefes de
brigada

Aux. de
operaciones

Personal en
general

Auxiliares de Operaciones :(conserjes, porteros,
guardianes, mensajeros, choferes)

Asumen acciones complementarias y específicas a las
acciones que realizan los Jefes de Brigada.
Colaboran constantemente con las acciones generales.
Personal enGeneral
• Facilitarán las acciones
• Obedecerán las disposiciones e indicaciones
• Adoptarán un comportamiento de mutua ayuda.
• No usarán los teléfonos durante una emergencia.

SIMULACROS DE EVACUACIÓN
Son todas aquellas actividades cuya finalidad
principal es capacitar al personal, comprobar
la eficiencia de los dispositivos y accesorios y
actualizar los conocimientos del personal en
función...