DIAPOSITIVAS MODELOS DE LA ENFERMERIA

MODELOS Y TEORIAS DE LA
ENFERMERIA.

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MODELO DE ADAPTACION
DE CALLISTA ROY

BIOGRAFIA

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 Nació en los Ángeles en 1939, y en 1963 inicio su
carrera como enfermera.
 Cuando empezó a trabajar como enfermera de
pediatría, observo la gran capacidad de recuperación
que tenían los niños y su capacidad para adaptarse a
cambios fisiológicos y psicológicos importantes.

 En 1964-1966 comenzó atrabajar en el concepto básico
de su modelo basándose en el trabajo de Harry Helson
en psicofísica e influenciada por la capacidad de los
niños a adaptarse al cambio.

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 Sor Callista Ruy puso en marcha su modelo en el año
1968, este se presentó por primera vez en el año 1970 .

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

Realizo un gran número de libros, capítulos y artículos.



impartió numerosas conferencias y talleres centradosen su teoría de la adaptación.

 Es una teórica muy respetada. Enfermera, escritor,
profesor, investigador y docente que actualmente ocupa
el cargo de profesor y teórico de la enfermería en la
Escuela de Enfermería de Boston .

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LAS BASES TEORICAS QUE UTILIZO
FUERON:

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Concepto de Hombre :
Considera al hombre como un ser bio-psico-social en
relación constante con el entorno que consideracambiante,
El hombre es un complejo sistema biológico que trata de
adaptarse a los cuatro aspectos de la vida:


1)
2)
3)
4)

La fisiología
La autoimagen
La del dominio del rol
La de interdependencia

 Las necesidades fisiológicas básicas : Esto es, las
referidas a la circulación,
temperatura corporal,
oxígeno,
líquidos
orgánicos,
sueño,
actividad,
alimentación y eliminación.

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 La autoimagen: El yo del hombre debe responder
también a los cambios del entorno.

 El dominio de un rol o papel : Cada persona cumple un
papel distinto en la sociedad, según su situación: madre,
niño, padre, enfermo, jubilado,… Este papel cambia en
ocasiones, como puede ser el caso de un hombre
empleado que se jubila y debe adaptarse al nuevo papel
que tiene.

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

Interdependencia : La autoimagen y eldominio del
papel social de cada individuo interacciona con las
personas de su entorno, ejerciendo y recibiendo
influencias. Esto crea relaciones de interdependencia,
que pueden ser modificadas por los cambios del
entorno.

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METAPARADIGMA

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 CONCEPTO DE SALUD :
“La salud es el estado y el proceso de ser y de convertirse
la persona en un ser integrado y completo. Es un reflejo de
laadaptación, es decir, es la interrelación de la persona y
su entorno”

PERSONA


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Las personas son sistemas holísticos y adaptables.
“Como todo sistema adaptable, el sistema humano
no se define como un todo, con partes que funcionan
como una sola unidad para un propósito en
concreto.
comprenden a las personas como
individuos y como grupos, incluidas familia,
organizaciones, comunidades y sociedad engeneral”.


 “Los sistemas humanos tienen capacidad para
pensar y para sentir, y se basan en la conciencia y
en el significado, por los que se ajustan de manera
adecuada a los cambios se producen en el entorno
y, a su vez, influyen en el mismo entorno”

CUIDADO O ENFERMERIA

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

Es “una profesión que se dedica a la atención
sanitaria y que se centra en los procesos
humanos vitales y en losmodelos que se han
de seguir, y da importancia a la promoción de
la salud de los individuos, de las familias, de
los grupos y de la sociedad en general.

 La enfermería actúa para mejorar la
interacción entre la persona y su entorno para
fomentar la adaptación

ENFERMERIA COMO CIENCIA

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

“un sistema de desarrollo del conocimiento acerca
de las personas que observa, clasifica y relaciona losprocesos con los que las personas influyen de
manera positiva en su estado de salud”

ENFERMERIA COMO DISCIPLINA

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 “La enfermería como disciplina práctica es el cuerpo
científico del saber de la enfermería que se usa para
ofrecer un servicio vital a las personas, a saber,
fomenta la capacidad de influir en la salud de
manera positiva”

OBJETIVO DE LA ENFERMERIA

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 Es “mejorar el nivel de...