Dias festivos no laborables
Páginas: 3 (533 palabras)
Publicado: 5 de mayo de 2010
CIRCULAR LABORAL 008 -2008
DIRIGIDO A: Gerentes, Jefes de RR.HH. y/o Jefes de Personal.
MOTIVO: Aplicación de Normas Legales Laborales Noviembre 2008.
FECHA: 17.11.2008------------------------------------------------------------------------------------------------
1.- NORMA: Decreto Supremo Nº 073-2008-PCM (Publicada el 15.11.2008)
1.1. MATERIA: Ratifican como días nolaborables, a nivel de Lima Metropolitana y la
Provincia Constitucional del Callao, los días Jueves 20, Viernes 21 y Sábado 22 de noviembre del 2008, para los trabajadores de lossectores públicos y privado.
1.2. VIGENCIA: A partir del día siguiente de su publicación.
1.4. COMENTARIOS PARA SU APLICACIÓN:
La referida norma declara como días no laborables a nivel LimaMetropolitana y la Provincia Constitucional del Callao para los trabajadores del sector público y privado los días Jueves 20, Viernes 21 y Sábado 22 de Noviembre, por el Foro de Cooperación EconómicaAsia-Pacifico APEC.
Cabe señalar que para fines tributarios estos días serán considerados hábiles, mas no para fines procésales judiciales.
Las horas dejadas de trabajar en los días declarados nolaborables serán compensadas en el sector privado mediante acuerdo entre el empleador y sus trabajadores, debiéndose establecer la forma como se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas delaborar; a falta de acuerdo, decide el empleador.
La presente norma ratifica la vigencia de los Decretos Supremos Nº 009-2008-PCM y 035-2008- PCM.
Por otro lado, también se ha ratificado, comoen anterior oportunidad, los supuestos de excepción de esta norma:
- En el sector publico se autoriza a los Titulares del sector a que tomen las medidas necesarias para garantizar a la comunidaddurante esos días la provisión de los servicios que resulten indispensables.
- En el sector privado, para aquellas empresas sujetas al regimen laboral común que realizan servicios sanitarios y de...
DIRIGIDO A: Gerentes, Jefes de RR.HH. y/o Jefes de Personal.
MOTIVO: Aplicación de Normas Legales Laborales Noviembre 2008.
FECHA: 17.11.2008------------------------------------------------------------------------------------------------
1.- NORMA: Decreto Supremo Nº 073-2008-PCM (Publicada el 15.11.2008)
1.1. MATERIA: Ratifican como días nolaborables, a nivel de Lima Metropolitana y la
Provincia Constitucional del Callao, los días Jueves 20, Viernes 21 y Sábado 22 de noviembre del 2008, para los trabajadores de lossectores públicos y privado.
1.2. VIGENCIA: A partir del día siguiente de su publicación.
1.4. COMENTARIOS PARA SU APLICACIÓN:
La referida norma declara como días no laborables a nivel LimaMetropolitana y la Provincia Constitucional del Callao para los trabajadores del sector público y privado los días Jueves 20, Viernes 21 y Sábado 22 de Noviembre, por el Foro de Cooperación EconómicaAsia-Pacifico APEC.
Cabe señalar que para fines tributarios estos días serán considerados hábiles, mas no para fines procésales judiciales.
Las horas dejadas de trabajar en los días declarados nolaborables serán compensadas en el sector privado mediante acuerdo entre el empleador y sus trabajadores, debiéndose establecer la forma como se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas delaborar; a falta de acuerdo, decide el empleador.
La presente norma ratifica la vigencia de los Decretos Supremos Nº 009-2008-PCM y 035-2008- PCM.
Por otro lado, también se ha ratificado, comoen anterior oportunidad, los supuestos de excepción de esta norma:
- En el sector publico se autoriza a los Titulares del sector a que tomen las medidas necesarias para garantizar a la comunidaddurante esos días la provisión de los servicios que resulten indispensables.
- En el sector privado, para aquellas empresas sujetas al regimen laboral común que realizan servicios sanitarios y de...
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