dictamen fiscal
Páginas: 7 (1712 palabras)
Publicado: 12 de diciembre de 2013
MELENDEZ R. Y ASOCIADOS, S.C.
PRESENTACION DE LA FIRMA
Estimados amigos:
Anexo la historiografía de nuestra organización profesional en el cual detallamos nuestros objetivos, los servicios que prestamos, nuestro estilo de trabajo, la organización, elcurriculum vitae de los profesionistas que la integran.
Estamos a sus ordenes para cualquier aclaración o duda sobre el contenido del mismo.
A T E N T A M E N T EC.P.C. ROGELIO A. MELENDEZ ESPINOSA
SOCIO DIRECTOR.
Q U I E N E S S O M O S
El 19 de Septiembre de 1983 jurídicamente nace MELÉNDEZ R. Y ASOCIADOS, S.C. como resultado de varios años de arduo trabajo realizado por los sociosfundadores.
Se logro la formación de una Sociedad Civil para dar una mejor imagen de los esfuerzos que se realizan en el ámbito de la Contaduría Pública. Así mismo proyectarla en el futuro con una amplia gama de servicios especializados.
Detrás de nosotros viene una estela de clientes, amigos y familiares que nos han visto peregrinar en éste mundo maravilloso de lo contable,fiscal, financiero y de todo aquello que se relaciona con nuestra profesión.
A través de los años hemos incursionado en las diferentes áreas que implica la Contaduría Pública. Se ha trabajado con contribuyentes menores a basé de cuota fija, personas físicas con actividades empresariales en régimen simplificado y general de ley, en el régimen de pequeños contribuyentes, profesionistas,arrendadores, personas morales, etc. En algunos casos se implantaron sistemas de control interno para registrar correctamente las operaciones generadas en las empresas y presentar una contabilidad correcta y oportuna.
El trabajo que realizamos se basa en los principios de Contabilidad Generalmente Aceptados, en las Normas y Procedimientos de Auditoria de acuerdo con los lineamientos señalados porel Código Fiscal de la Federación y nuestra actuación siempre estará regida por el código de ética profesional que dicta nuestro Instituto Mexicano de Contadores Públicos, A.C..
O B J E T I V O S
Nos propusimos como objetivos fundamentales:
1.- Proporcionar a la comunidad servicios de la más alta calidad mediante un costo razonable en las especializaciones de auditoría de estados financieroscon alcance fiscal y para efectos del I.M.S.S., asuntos fiscales, asesoría permanente, servicios integrales de administración y estudios especiales dentro de nuestro campo de acción.
2.- Mantener relaciones adecuadas con clientes, autoridades y en general, con todas las personas y organizaciones con quienes tratamos, dentro de un marco que comprende los principios de integridad y éticaprofesional.
3,- Procurar el desarrollo y progreso en el ámbito humano y profesional de todos los integrantes de nuestra organización, seleccionando adecuadamente a las personas más capaces.
4.- Asignar a todo el personal, percepciones justas y equitativas, basadas en evaluaciones periódicas y de acuerdo a la situación financiera.
5.- Contribuir especialmente al mejoramiento denuestra profesión y participar en el desarrollo de nuestra comunidad.
6.- Exceder las expectativas que nuestros clientes esperan de nosotros a través de un valor agregado en todas nuestras actuaciones.
Nuestros deseos de lograr éstos objetivos nos conlleva a la participación activa y total de las partes interesadas e interrelacionadas con nuestra firma, todo ello con un alto sentido de...
MELENDEZ R. Y ASOCIADOS, S.C.
PRESENTACION DE LA FIRMA
Estimados amigos:
Anexo la historiografía de nuestra organización profesional en el cual detallamos nuestros objetivos, los servicios que prestamos, nuestro estilo de trabajo, la organización, elcurriculum vitae de los profesionistas que la integran.
Estamos a sus ordenes para cualquier aclaración o duda sobre el contenido del mismo.
A T E N T A M E N T EC.P.C. ROGELIO A. MELENDEZ ESPINOSA
SOCIO DIRECTOR.
Q U I E N E S S O M O S
El 19 de Septiembre de 1983 jurídicamente nace MELÉNDEZ R. Y ASOCIADOS, S.C. como resultado de varios años de arduo trabajo realizado por los sociosfundadores.
Se logro la formación de una Sociedad Civil para dar una mejor imagen de los esfuerzos que se realizan en el ámbito de la Contaduría Pública. Así mismo proyectarla en el futuro con una amplia gama de servicios especializados.
Detrás de nosotros viene una estela de clientes, amigos y familiares que nos han visto peregrinar en éste mundo maravilloso de lo contable,fiscal, financiero y de todo aquello que se relaciona con nuestra profesión.
A través de los años hemos incursionado en las diferentes áreas que implica la Contaduría Pública. Se ha trabajado con contribuyentes menores a basé de cuota fija, personas físicas con actividades empresariales en régimen simplificado y general de ley, en el régimen de pequeños contribuyentes, profesionistas,arrendadores, personas morales, etc. En algunos casos se implantaron sistemas de control interno para registrar correctamente las operaciones generadas en las empresas y presentar una contabilidad correcta y oportuna.
El trabajo que realizamos se basa en los principios de Contabilidad Generalmente Aceptados, en las Normas y Procedimientos de Auditoria de acuerdo con los lineamientos señalados porel Código Fiscal de la Federación y nuestra actuación siempre estará regida por el código de ética profesional que dicta nuestro Instituto Mexicano de Contadores Públicos, A.C..
O B J E T I V O S
Nos propusimos como objetivos fundamentales:
1.- Proporcionar a la comunidad servicios de la más alta calidad mediante un costo razonable en las especializaciones de auditoría de estados financieroscon alcance fiscal y para efectos del I.M.S.S., asuntos fiscales, asesoría permanente, servicios integrales de administración y estudios especiales dentro de nuestro campo de acción.
2.- Mantener relaciones adecuadas con clientes, autoridades y en general, con todas las personas y organizaciones con quienes tratamos, dentro de un marco que comprende los principios de integridad y éticaprofesional.
3,- Procurar el desarrollo y progreso en el ámbito humano y profesional de todos los integrantes de nuestra organización, seleccionando adecuadamente a las personas más capaces.
4.- Asignar a todo el personal, percepciones justas y equitativas, basadas en evaluaciones periódicas y de acuerdo a la situación financiera.
5.- Contribuir especialmente al mejoramiento denuestra profesión y participar en el desarrollo de nuestra comunidad.
6.- Exceder las expectativas que nuestros clientes esperan de nosotros a través de un valor agregado en todas nuestras actuaciones.
Nuestros deseos de lograr éstos objetivos nos conlleva a la participación activa y total de las partes interesadas e interrelacionadas con nuestra firma, todo ello con un alto sentido de...
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