Diego

1.- Organización y/o Empresa
- Conocer internamente la organización: misión visión valores, planteamiento Filosófico.
Actualmente fibrasport no cuenta con una misión, visión y valores establecidospor lo tanto la organización se encuentra débil

- Dar cuenta de la historia de la organización: Principales hitos
Es una empresa orientada al equipamiento automotríz, creada en 1987 por JaimeGraff, un ingeniero comercial egresado de la Universidad de Santiago de Chile (Usach), el cual tenía como objetivo principal la creación de tapas para autos marca Lada. Al ver lo rentable que podía serel negocio, decide ir a Brasil para ver cómo funcionan las empresas dedicadas a este rubro en dicho país, se pudo dar cuenta que las empresas en Brasil no solo fabricaban y comercializaban tapaspara vehículos, sino que también se dedicaban al trabajo en fibra de vidrio, siendo su gran fuerte la creación de cúpulas y cubre pick-up.
Al saber lo rentable que vendría siendo este negocio decidellevarlo a cabo en nuestro país, logrando un éxito inmediato y convirtiéndose hoy en día en una de las empresas mejor posicionadas dentro del mercado automotriz.

- Decir quiénes son, quérealizan, cuál es su foco
Lo que realiza esta empresa es principalmente :
Distribuidor cúpulas New Premium.
Fabricación de cúpulas rígidas y flexibles.
Tapas rígidas para cubre pick-up.
Cajas multiuso.Extensiones de tapabarro.
Tapicería (butacas, asientos).
Equipamiento para minería.
Cubre pick-up. 
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- explicar sobre los públicos de la organización: en quiénes se enfocan
Fibrasporttiene como público objetivo empresas mineras, agrícolas, forestales, concesionarias de vehículos( Toyota, chevrolet, nissan, Mitsubishi, ssangyong) y público general principalmente orientados acamionetas pick-up

- Analizar la comunicación interna y externa de la organización: cual es la vida de la organización, como se desarrolla la comunicación entre su público interno, como se proyecta la...