Diferencias entre trabajar en equipo y en grupo
En la anterior unidad, definimos claramente lo que es el trabajo en equipo, pero no se enunció que existe diferencia con el estar o trabajar en grupo.Un grupo se puede reunir por ejemplo para ir a una discoteque, donde podremos contemplar a una cantidad de personas con edades similares y con el sólo interés común de divertirse. El mismo grupo, lasemana siguiente se reúne para ver una película. Se trata entonces de un grupo de amigos, unidos en determinadas situaciones para cumplir con fines particulares. El trabajo en equipo, por elcontrario, contempla también metas específicas, pero que conducen a un objetivo global.
Todo grupo humano presenta estereotipos por sus personalidades diversas:
* LIDER: Como se ha hecho mención antes,el líder puede ser innato, lo que significa que tendrá seguidores en su grupo por diversas razones: por ser el más gracioso, el más inteligente, el más extrovertido o por otros motivos que lodistinguen del resto.
* CONSERVADOR: A quien le agrada hacer siempre lo mismo, le resulta difícil asumir cambios y aceptar ideas que lo desenmarquen de lo cotidiano en su vida.
* INTROVERTIDO: Porlo general, es más solitario, tiene dificultades para relacionarse con los demás y rara vez señala sus sentimientos.
* SELECTIVO: Se trata de gente a quien le cuesta vincularse con quienes ledesagradan.
* EXTROVERTIDO: Le agrada llamar la atención de los demás. Es ingenioso, muy amigable, da a conocer con facilidad sus sentimientos y emociones.
* NEGATIVO: Es el que siempre está endesacuerdo con todo, no colabora mucho con el resto y suele ser muy solitario. Está permanentemente a la defensiva y critica mucho al resto.
* EXIGENTE: Siendo alguien inteligente, se autoexigemás y lo hace también con sus semejantes. Es muy perfeccionista y perseverante.
Hay claras diferencias entre lo que es el trabajo en equipo y el equipo de trabajo.
Por su parte, el trabajo en...
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