Dilema Etico

Páginas: 3 (538 palabras) Publicado: 20 de abril de 2015
¿Piensa usted que siempre esta bien mentir?



Si alguien negocia el rescate de rehenes, es probable que la mayoría de la gente estuviera de acuerdo que estaría bien mentir si eso da como resultadosu seguridad.  ¿Que sucede en los negocios donde rara vez  son de vida o muerte? Ejecutivos de negocio como Martha Stewart han ido a prisión por mentir (dar un falso testimonio a investigadoresfederales). ¿esta bien ocultar cifras, ya que no hay una mentira abierta?


Considere el proceso de negociación  Un buen negociador nunca muestra sus cartas ¿de acuerdo? Por lo que omitircierta información es parte del proceso, Bien, quizás le sorprenda saber que la ley diría que miente por omitir información si la revelación parcial es engañosa, o si una de las partes dispone de mejor información de laque no dispone la otra.


En un caso( Jordán vs. Duff y phelps), la compañía(Duff y phelps) oculto información a un empleado -Jordán- acerca de la venta cercana de la empresa. el problema eraque Jordán estaba en proceso de salir de la organización  y por eso vendió las acciones que poseía de esta. Diez días después las acciones valían mucho mas una vez que se hizo publica la venta de la organización Jordán demando a sus antiguo empleador con el argumento de que debió haberle comunicado esta información. Duff y phelps se defendieron con el argumento de que no mintieron a Jordán.  La Corte deApelaciones sentencio que en tales situaciones una parte no puede sacar¨ventaja oportunista¨ de la otra. A los ojos de la ley, omitir hechos relevantes ocasiones es tan malo como mentir.


Preguntas1. En el contexto de los negocios, ¿ Siempre esta bien mentir?



Respuesta : Entendemos que mentir en ningún contexto esta bien, en este caso de los negocios no es una excepción.  Los negocios es unaparte delicada que implica muchas áreas en la organización  por mentir podemos ocasionar graves daños.


2.Un estudio reciente revelo que el 24 por ciento de los gerentes afirmaba haber...
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