Dinámicas Grupales

Dinámicas grupales

Nombre: Carlos Quezada Márquez.
Nombre de la Escuela: COBAEJ EMSAD 63.
Asignatura: Lectura Y Redacción.





Índice
Definición……………………………………………………………………………..pag. 3
Esquema de lasdinámicas de grupos…………………………………..………pag. 4
Historia…………………………………………………………………….…………pag. 5
El termino de “dinámica de grupos”…………………………………………….pag. 6
Aplicaciones de las dinámicas degrupos……………………………………..pag. 7
Preguntas…………...………………………………………………………………..pag. 8
Definición
Las Dinámicas de Grupo son técnicas de discusión verbal cuyo objetivo es debatir sobre un tema o resolver un problema de forma grupal, en un períodolimitado de tiempo (entre 30 y 45 minutos) y dentro de un ambiente de armonía y respeto.
Los tipos de dinámicas más empleados son el foro, la mesa redonda, el debate, el panel y la tormenta de ideas.
Esimportante saber que las dinámicas de grupo NO TIENEN SOLUCIÓN. Al final de la prueba no habrá un ganador o un perdedor, o una opinión más correcta que otra.
Los entrevistadores evalúan lashabilidades y actitudes que los candidatos muestran con el resto del grupo durante la resolución de un conflicto o la confrontación de opiniones. Posteriormente, seleccionan a los participantes quehan argumentado y defendido mejor su postura, trabajado en equipo y mostrado una actitud correcta en todo momento.
No depende del equipo al que se pertenece, ni del tema de discusión elegido. En todos los gruposaparecen personas más lanzadas y otras más tímidas. Lo importante es ser uno mismo y defender tu postura con elegancia y firmeza. En la mayoría de los casos, la persuasión, la diplomacia, la empatía yla escucha activa son cualidades mejor valoradas que las muestras de egocentrismo y agresividad.


Esquema De Las Dinámicas De Grupos

Historia
La dinámica de grupos tuvo su origen en Estados Unidos afinales de 1930, por la preocupación de la mejora en los resultados obtenidos en el campo político, económico, social y militar del país; la convergencia de ellas, así como...