DINAMICA SOCIAL 1

DINAMICA SOCIAL
EQUIPO 1

APLICACIÓN DE LA SOCIOLOGIA A LA GESTION EMRESARIAL

GESTION EMRESARIAL CONCEPTO
La gestión empresarial es aquella actividad empresarial que a través de diferentesindividuos especializados, como son: directores, consultores, gerentes, entre otros, y de acciones, buscará mejorar la productividad y la competitividad de una empresa o de un negocio. Porque para queuna gestión determinada sea óptima y de por ende buenos resultados no solamente deberá hacer mejor las cosas sino que deberá hacer mejor aquellas cuestiones correctas que influyen directamente en eléxito y eso será asequible mediante la reunión de expertos que ayuden a identificar problemas, arrojen soluciones y nuevas estrategias, entre otras cuestiones.
Existen cuatro funciones fundamentalesque la administración de la empresa deberá cumplir sí o sí para lograr una gestión eficiente que produzca buenos resultados; la planificación, a partir de la cual se combinarán los recursos en ordena producir nuevos proyectos que puedan resultar redituables para la empresa. Luego nos encontramos con la organización, vital a la hora de agrupar todos aquellos recursos con los cuales cuenta laempresa, para tras tener una acabada idea, promover que trabajen en conjunto y en línea para obtener de ellos un mejor aprovechamiento y así tan solo esperar a los buenos resultados.
En tercer lugaraparece la comunicación, o mejor dicho un buen nivel de comunicación entre los administradores y los empleados; esto resulta ser casi imprescindible si se quiere disponer de un buen clima de trabajoy así aumentar la eficacia. Y por último el control de la gestión aplicado a la administración, porque únicamente de esta manera será posible cuantificar el progreso que por ejemplo ha observado elpersonal respecto de aquellos objetivos que se le marcaron al comienzo de una estrategia o plan.

COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL...