Dinamica

DINÁMICA ”LA ORGANIZACIÓN”

 TIPO: es una dinámica de cooperación y desarrollo del trabajo en equipo.

 TITULO: La organización

 OBJETIVOS: trabajar en equipo, aprovechar losrecursos. Conocer la importancia del trabajo colectivo, la planificación, y la dirección del trabajo.

 DESTINATARIOS (EADAD): para todas las edades desde niños hasta más mayores. DURACIÓN: unos 20 minutos aproximadamente.

 ESPACIO: un aula o una clase.

 DESARROLLO: se formaran equipos de máximo unas ocho personas, en cada equipo el que coordinanombrara un observador (un ojo) el cual deberá fijarse cómo se organiza el grupo para realizar el trabajo, a cada equipo se le entrega el material necesario, terminado el tiempo se pasa aplenario donde cada grupo va a mostrar su producción, empezando por el grupo ganador, cuentan como realizaron el trabajo los problemas que tuvieron etc..,una vez el grupo dice como atrabajado el observador puede ir comentando o anotando posteriormente se pasa a una discusión en plenario.

 RECURSOS MATERIALES: tijeras, pegamento, papel o cartulinas (un juego dematerial por cada equipo)

 ADAPTACIONES: en caso de alguna disminución o deficiencia el trabajo a realizar se facilitara.

 EVALUACIÓN: cada equipo expondrá como le resultado eltrabajo y como lo han desarrollado que dificultades han tenido. ¿os a gustado la actividad? ¿qué opináis del trabajo en equipo? ¿ cómo os a resultado el trabajo en equipo fácil,difícil? ¿os a resultado hacer un buen uso de los materiales y una máxima producción de los recursos
 VARIANTES: cambiar el trabajo de los equipos

 OBSERVACIONES: creo que es unabuena actividad para realizar en nuestro grupo ya que en un futuro que el trabajo que realizaremos será siempre formando parte de un equipo y atendiendo a unos recursos limitados.