dinamicas de grupo

Resumen:
Los Siete Hábitos de la Gente Altamente Efectiva, publicado inicialmente en 1989, en inglés (titulado originalmente The Seven Habits Of Highly Effective People), es un libro de autoayudaescrito por Stephen R. Covey. Desde su publicación inicial, se han vendido más de 15 millones de copias en treinta lenguajes. En esencia, el libro lista siete principios de acción, que, una vezestablecidos como hábitos, ayudarán al lector a alcanzar un alto nivel de efectividad en los aspectos relevantes de su vida. Covey argumenta que dichos hábitos están basados en principios de caracter ético,que a diferencia de los valores, son atemporales y universales.
Luego de su lanzamiento inicial, la popularidad del libro creció exponencialmente catapultando la fama de Covey y sus hábitos comoparadigmas del desarrollo personal y empresarial. Seguidamente, lanzó otros libros relacionados al mismo tema, traducciones de entre los cuales se hallan: Los 7 Hábitos de las Familias AltamenteEfectivas, Viviendo los 7 Hábitos, El 8vo Hábito, El Liderazgo Centrado en Principios, Meditaciones diarias para la gente altamente efectiva. Su hijo Sean Covey publicó una versión simplificada paraadolescentes titulada Los 7 Hábitos de los Adolescentes Altamente Efectivos.
Mucho del material y las herramientas relacionadas con la gestión de los hábitos puede encontrarse en el sitio webhttp://www.stephencovey.com/ aunque el material está en el idioma original, inglés.

Los 7 Hábitos
El libro está dividido en tres secciones, cada una con capítulos relacionados a los 7 hábitos. El autor focalizaa los principios como esencia del proceso.
Paradigmas y Principios
Una introducción a las bases de la formación de los hábitos en el individuo.
Victoria Privada
Según Covey, el desarrollopersonal trasciende tres etapas: La primera, o victoria privada, está relacionada con el cambio interno, propio, que permitirá continuar el proceso. El concepto principal de la victoria privada es el paso...