DIRECCION GENERAL GUIA 6
Páginas: 3 (744 palabras)
Publicado: 19 de octubre de 2015
DIRECCIOJN GENERAL
Guía de lectura Nº 7
La lección de Shakespeare Cap3 (J. Whitney-T. Packer)
Responder el siguiente cuestionario:
1. Describa las características que debe poseer unlugarteniente.
La lealtad es la caracterìstica escencial, pero sin obsecuencia. El lugarteniente debe compartir los objetivos de la organizaciòn, y poder decir lo que piensa y compartir sus opiniones consu jefe. Enfrentarse si es necesario. Mientras tanto, llenarà vacios que èste deja, explicarà motivos, crearà un buen ambiente, serà sus ojos y sus oidos. Deberà encargarse de los detalles, incluso,si la relaciòn lo permite, tomar desiciones en su nombre. Para ello debe conocer muy bien “como piensa el lider”.
2- Cuales son las 3 formas de protegerse contra Yagos potenciales?
La primera.Implicarnos en nuestro trabajo. Dedicarnos a èl, y saber lo que pasa para que nada nos tome por sorpresa.
La segunda, Crear un ambiente de confianza es fundamental para poder escuchar inquietudes,problemas, sigerencias, y discensos. De èsta manera es mas dificil que haya oportunidades para la traiciòn y las sorpresas.
La tercera, es mantener motivado a aquellos a los que aùn no se han ascendido, y seprevee hacerlo en el futuro, de manera que puedan susperarse y alcanzar sus metas en la pròxima promociòn. Explicar los motivos por los que aùn no les ha sucedido, o porque no es aùn un candidato alascenso. E ir evaluando los avances. De ser necesario. acompañar el cambio de empleo.
Hay momentos en los que se valoran mas ciertos conocimientos y otros en los que la valoraciòn se pone en laexperiencia. Los ascensos estan al servivio de las necesidades de la organización y del cumplimiento de sus objetivos.
3- Cómo descubrir a un Yago?
Si tenemos la informaciòn de anteriores engaños y/otraiciones, debemos estar atentos, ya que lo mismo puede ser utilizado contra nosotros.
Si actua con ambigüedad, o con distintas posiciones segùn con quien trate, si se justifica en la lealtad, o es...
Guía de lectura Nº 7
La lección de Shakespeare Cap3 (J. Whitney-T. Packer)
Responder el siguiente cuestionario:
1. Describa las características que debe poseer unlugarteniente.
La lealtad es la caracterìstica escencial, pero sin obsecuencia. El lugarteniente debe compartir los objetivos de la organizaciòn, y poder decir lo que piensa y compartir sus opiniones consu jefe. Enfrentarse si es necesario. Mientras tanto, llenarà vacios que èste deja, explicarà motivos, crearà un buen ambiente, serà sus ojos y sus oidos. Deberà encargarse de los detalles, incluso,si la relaciòn lo permite, tomar desiciones en su nombre. Para ello debe conocer muy bien “como piensa el lider”.
2- Cuales son las 3 formas de protegerse contra Yagos potenciales?
La primera.Implicarnos en nuestro trabajo. Dedicarnos a èl, y saber lo que pasa para que nada nos tome por sorpresa.
La segunda, Crear un ambiente de confianza es fundamental para poder escuchar inquietudes,problemas, sigerencias, y discensos. De èsta manera es mas dificil que haya oportunidades para la traiciòn y las sorpresas.
La tercera, es mantener motivado a aquellos a los que aùn no se han ascendido, y seprevee hacerlo en el futuro, de manera que puedan susperarse y alcanzar sus metas en la pròxima promociòn. Explicar los motivos por los que aùn no les ha sucedido, o porque no es aùn un candidato alascenso. E ir evaluando los avances. De ser necesario. acompañar el cambio de empleo.
Hay momentos en los que se valoran mas ciertos conocimientos y otros en los que la valoraciòn se pone en laexperiencia. Los ascensos estan al servivio de las necesidades de la organización y del cumplimiento de sus objetivos.
3- Cómo descubrir a un Yago?
Si tenemos la informaciòn de anteriores engaños y/otraiciones, debemos estar atentos, ya que lo mismo puede ser utilizado contra nosotros.
Si actua con ambigüedad, o con distintas posiciones segùn con quien trate, si se justifica en la lealtad, o es...
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