Discriminaci N2014

DISCRIMINACION
 La palabra "discriminar" proviene del latín discriminare y alude a seleccionar algo o a alguien excluyendo a los demás. Discriminar consiste en dar trato de inferioridad a una persona por motivos raciales, religiosos, políticos o económicos. Generalmente, al hablar de discriminación nos referimos a la discriminación en sentido negativo, pues se está tratando indebidamente a unapersona por causas injustificadas. Actualmente existe también una medida política denominada "discriminación positiva" que consiste en ayudar a un colectivo desfavorecido de la sociedad para que pueda conseguir la equidad social.
La discriminación positiva es el término que se le da a una acción que, a diferencia de la discriminación negativa, puede establecer políticas que dan a un determinadogrupo social, étnico, minoritario o que históricamente haya sufrido discriminación a causa de injusticias sociales, un trato preferencial en el acceso o distribución de ciertos recursos o servicios, así como acceso a determinados bienes. Se trata de una política social dirigida a mejorar la calidad de vida de grupos desfavorecidos, proporcionándoles la oportunidad de equiparar su situación dedesventaja social. El término acción afirmativa hacer referencia a aquellas actuaciones positivamente dirigidas a reducir o eliminar las prácticas discriminatorias en contra de los sectores históricamente excluidos como las mujeres. Se pretende aumentar la representación de estos a través de un trato preferencial para los mismos. Así se produce una selección sesgada, basada, precisamente, en loscaracteres que motivan o han motivado la discriminación. Esto genera mucha polémica, ya que muchas personas las consideran discriminatorias en si, ya que siempre resultará alguien discriminado  por la reparación de las injusticias de esta manera, y de lo que se trata es de conseguir tratos igualitarios, no que las discriminaciones cambien su dirección. Por ejemplo en nuestro país sentencias que establecenun mayor castigo penal al hombre que maltrata a la mujer en el ámbito de las relaciones de pareja, que a la inversa. Los juristas alegan que persiguen proteger la integridad física, psíquica y moral de las mujeres en un ámbito en el que están insuficientemente protegidas, y argumentan que la agresión del varón a la mujer es más grave que otras, ya que corresponden  a un arraigado tipo deviolencia que es manifestación de la discriminación, de la situación de desigualdad y las relaciones de poder entre hombres y mujeres. Pero en el fondo estos jueces siguen viendo a las mujeres como el sexo débil, desde una concepción paternalista que necesita una protección extraordinaria, cuando la mayoría de las mujeres que luchamos por la igualdad, lo que perseguimos es precisamente la igualdad, y enmi opinión bastaría con que se respetara la ley en estos casos y el aparato judicial funcionara correctamente. http://www.tnrelaciones.com/discriminacion/index.html
Los tipos más frecuentes de discriminación negativa son los siguientes:
a) Discriminación racial o étnica: tiene lugar cuando una persona, o grupo humano, es tratada como inferior por su pertenencia a una determinada raza o etnia. Asíha ocurrido históricamente con los indios americanos, los judíos, los gitanos, los negros, etc.
b) Discriminación religiosa: se da cuando una persona, o grupo de personas, recibe un trato desfavorable por no practicar la creencia religiosa mayoritaria de la sociedad en la que vive o por no profesar creencia alguna.
c) Discriminación política: tiene lugar cuando algunas personas no pueden expresarlibremente sus convicciones políticas porque viven bajo el yugo de gobiernos totalitarios o dictatoriales.
d) Discriminación sexual: se ha producido a lo largo de la historia debido a que se consideraba que los varones eran superiores a las mujeres, de manera que ellas quedaban relegadas al ámbito doméstico, pues se pensaba que no tenían capacidad intelectual ni fuerza física suficiente para el...