Discrimionacion de lamujer

 

 

DISCRIMINACION DE LA MUJER.
 
 

Introducción
 
El presente documento fue elaborado por las alumnas de la escuela de maestras de educación para el hogar ¨Prof. Humberto Miranda Fuentes.¨ que cursan el 4to magisterio de hogar el cual contiene información sobre la Discriminación contra la mujer lo cual es muy importante por el hecho de que nosotras somos mujeres y seguido porque ennuestra sociedad la mujer es el factor más importante y necesitamos orientarnos para saber cómo poder ayudar a las mujeres que tenemos a nuestro alrededor.
 
Este trabajo contiene algunos puntos como lo son:
 
-     El Origen la Discriminación De La Mujer.
-     Las Consecuencias De La Discriminación.
-     Tipos de Discriminación de La Mujer.
-     La Discriminación hacia La MujerIndígena.
 
Entre otros temas muy importantes que valen la pena poder conocer mucho más acerca de ellos.
 INDICE
  
INTODUCCION……………………………………………………………………………………………………………
INDICE…………………………………………………………………………………………………………………………
DEFINICION Y ORIGEN DE LA DESCRIMINACION………………………………………1
DESARROLLO HISTIORICO SOCIAL……………………………………………………………………2
DERECHO DE LA MUJER……………………………………………………………………………………………3AUTOESTIMA………………………………………………………………………………………………………………4
TIPOS DE DISCRIMINACION (social, cultural, física, laboral)…………………5
El MACHISMO…………………………………………………………………………………………………………….6
DESCRIMINACION DE LA MUJER INDIGENA……………………………………………… 7
VIOLENCIA CONTRA LA MUJER…………………………………………………………………………8
COSECUENCIAS DE LA DESCRIMINACION……………………………………………………9
INSTITUCIONES QUE PROTEGEN A LA MUJER…………………………………………10CIFRAS ESTADISTICAS DE LA VIOLENCIA…………………………………………………11
CONCLUSIONES.............................................................
RECOMENDACIONES........................................................
BIBLIOGRAFIA……………………………………………………………………………………………………………
ANEXOS………………………………………………………………………………………………………………………
 
 
 
1.       Discriminación
 
Discriminación es el acto de separar o formargrupos de personas a partir de un criterio o criterios determinados. En su sentido más amplio, la discriminación es una manera de ordenar y clasificar. Puede referirse a cualquier ámbito, y puede utilizar cualquier criterio. Si hablamos de seres humanos, por ejemplo, podemos discriminarlos entre otros criterios, por edad, color de piel, nivel de estudios, conocimientos, riqueza, color de ojos, etc.Pero también podemos discriminar fuentes de energía, obras de literatura, animales.
La Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación (1993) considera discriminación a “toda distinción, exclusión o restricción que, basada en el origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condiciones de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, preferencias sexuales,estado civil o cualquier otra, tenga por efecto impedir o anular el reconocimiento o el ejercicio de los derechos y la igualdad real de oportunidades de las personas”.
No obstante, en su acepción más coloquial, el término discriminación se refiere al acto de hacer una distinción o segregación que atenta contra la igualdad. Normalmente se utiliza para referirse a la violación de la igualdad dederechos para los individuos por cuestión social, racial, religiosa, política, orientación sexual o por razón de género. Tomando una parte del artículo 1º de la Convención Internacional sobre la Eliminación de todas las formas de discriminación se clasificarían o se definirían en dos partes.
Para Vonfack en 1998 existen tres procesos claves que explican las relaciones de rechazo en las relacionesinterpersonales entre sujetos de distintos grupos: los Estereotipos, el Prejuicio y la discriminación.
Además de esto la identidad social que es entendida como un constructo que discurre en esferas sociales, cognitivas y motivacionales (González y cols., 2005) y que es definida por Tajfel y Turner como “parte del auto concepto que se deriva de la particular relación con ciertas categorías o...