Dise O 8 Valores Ticos Cuetionario Parcial 3
VALORES ÉTICOS marzo de 2015
SOLIDARIDAD PROFESIONAL
1. ¿Qué es la Solidaridad? Es un valor que se practica en la sociedad, muy importante porque significa ayudar a las personas sin algún interés, sin esperar algo a cambio.
2. ¿Cómo se explica la Solidaridad Profesional? Es la unión que se presenta en losprofesionistas para la realización de sus metas. Es indispensable que entre los profesionistas haya unión, mutua ayuda, estatuto jurídico, jerarquía de los bienes y servicios, responsabilidades y frutos.
3. ¿Cuál es la derivación etimológica de la palabra solidaridad? Deriva del latín in solidum que quiere decir, unión fuerte.
4. ¿A qué se refiere el sentido institucional? Desde el punto de vistainstitucional, la solidaridad requiere de todos los miembros de una profesión; ésta unidad y organización, es condición de eficiencia y bienestar colectivo.
5. ¿Cuáles son los aspectos o puntos importantes que se requieren para la solidaridad profesional?
A) la suficiente personería civil que consagre los derechos de poseer, adquirir y actuar judicialmente ante los tribunales en representación delos intereses profesionales, ya sean comunes de la profesión, ya sean de cada uno de los miembros.
B) la posibilidad que tienen todos los sindicatos; de socorro mutuo, de retiro o jubilación, de subvencionar cooperativas, de organizar servicios de compras en común, de promover cursos profesionales de perfeccionamiento; siempre que tales iniciativas no se vicien con el fin mercantilista de“realizar ganancias”.
C) la facilidad de cumplir con su misión social, que es, orientadora, educadora, organizadora y constructora de porvenir.
6. ¿Cuál es el sentido moral de la solidaridad profesional? El hecho de que debe cultivarse enérgicamente, como educación, específicamente desde la noble eminencia de las cátedras de universidad, para que pueda luego vitalizarse con la virtud de la caridad.
7.¿Qué otras virtudes van inherentes a la práctica de la solidaridad? La misma caridad necesita de otras virtudes que la sostengan en su pureza moral: necesita suficiente generosidad y desprendimiento de corazón, para ser libre; prudencia, para no ser torpe; sencillez, para ser.
8. ¿Cuáles son algunas de las relaciones profesionales establecidas en los códigos?
a) Especialmente se condena cualquierdicho o hecho que desprestigie a un colega para arrebatarle la clientela.
b) Como todo cliente tiene derecho, en rigor de justica, a cambiar de profesionista por justos motivos, normalmente se puede suceder a un colega en su ejercicio profesional sin faltar a la solidaridad; siempre que el cliente renuncie formalmente a los servicios del compañero.
c) Las substituciones son lícitas con causasrazonables (ausencia de enfermedad, etc.); y cumplidas de las reglas deontológicas, constituyen una demostración de solidaridad y compañerismo que ningún profesionista debe negar, en la medida de lo posible.
9. ¿Qué es la Amistad? Es la colaboración más preciosa y saludable, sin que nos cueste un solo centavo, y absolutamente incondicional en cuanto se refiere a actividad, generosidad, desinterés ysacrificio.
10. ¿Cómo se explica la amistad profesional? Es la vinculación y el compromiso que puede existir entre colegas. Siempre será poco cuanto se haga por conservarla o promoverla, respetando siempre la reciprocidad.
FUNCIONARIOS
11. ¿Quién es un funcionario? Es una persona que desempeña un empleo público. Se trata de un trabajador que cumple funciones en un organismo del estado.
12.¿Cuáles son los dos criterios a considerar para los diversos tipos de funcionarios, explicar cada uno? Funcionario de carrera: Son los individuos que trabajan de forma permanente para la administración pública, y que han atravesado con éxito un proceso de selección o de oposición. Cabe mencionar que la existencia y la permanencia de las plazas que ocupan estos funcionarios dependen de...
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