Disimetro De Ruido

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Higiene Industrial III

SONIDO INARTICULADO Y CONFUSO MAS O MENOS FUERTE.

RUIDO

PERTURBACION O SEÑAL ANOMALA QUE SE PRODUCE EN UN SISTEMA DE TRANSMISION Y QUE IMPIDE QUE LA INFORMACION LLEGUE CON CLARIDAD ESTA CONSTITUIDO POR EL CONJUNTO DE SONIDOS NO DESEADOS, FUERTES, DESAGRADABLES O INESPERADOS.

¿ QUE DIJO SOBRE EL FLUIDO?

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 El daño auditivo inducido por ruido representa una lesión irreversible, causada por elevados niveles de presión sonora, en el oído interno.  La presión sonora asociada al sonido o ruido se mide en decibeles.  La medición de la presión sonora constata que la intensidad del ruido no crece proporcionalmente al crecimiento de los decibeles. Esto significa queun incremento en 3 unidades del ruido en decibeles no implica que la intensidad del ruido es 3 puntos más alto, sino que se ha duplicado. Tampoco los decibeles se suman, de modo que dos máquinas que emitan 80 decibeles no hacen un ruido de 160 decibeles, sino tan sólo de 83 dB.
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 Ruidos muy intensos y súbitos pueden lesionar el mecanismo detransmisión del oído medio (tímpano, martillo, yunque y estribo) o dañar bruscamente el oído interno.
 La pérdida auditiva se expresa como dificultad para entender conversaciones en ambientes ruidosos, para escuchar televisión o responder el teléfono, además de tinitus (pitos) y ocasionalmente vértigos. Se debe sospechar en personas expuestas a ruido elevados que no han sido debidamenteprotegidas. Esta enfermedad es indolora y debe prescribirse mediante la aplicación de audiometrías a los trabajadores expuestos a ruido laboral.

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• Alrededor del 30% de la población trabajadora está expuesta a niveles de ruido que provocan daño auditivo irreparable. • Todo trabajadorexpuesto por períodos prolongados de tiempo a ruidos de intensidad superior a 85 decibeles en una jornada diaria de 8 horas, sin protección auditiva, está expuesto a tener un daño auditivo neurosensorial (sordera) irrecuperable. • Trabajadores expuestos a niveles de 85 dB son aquellos que utilizan o trabajan en las proximidades de sierras, pulidoras, lijadoras, motosierras, motores, desconchadoras,enlatadoras, turbinas, aserradoras, remachadoras, telares.
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• La regulación de la exposición al ruido de los trabajadores en los lugares de trabajo está establecida en los Artículos 70 al 82 del Decreto Supremo Nº594/99, donde se señalan los Límites Máximos Permisibles según el tiempo efectivo de exposición al agente, así como la Dosis deRuido Diaria máxima permitida. Su evaluación se debe realizar de acuerdo al Instructivo para la Aplicación del Decreto Supremo Nº594/99, oficializado mediante Resolución N°1080 del 6 de junio de 2011.
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 De forma paralela, en la Guía Preventiva para los Trabajadores Expuestos a Ruido, oficializada mediante Resolución Nº 1079 del 06 de junio de2011, se establecen las disposiciones mínimas para la implementación y mantención de un programa de vigilancia ambiental para trabajadores que se encuentran expuestos ocupacionalmente a ruido. Se señalan en esta Guía: • Criterios de Planificación • Criterios de Acción • Periodicidades para las Evaluaciones de Ruido en los Ambientes de Trabajo • Contenidos Mínimos para la Capacitación de losTrabajadores en esta área, entre otros aspectos.
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 Los criterios para el mantenimiento y calibración de sonómetros, dosímetros de ruido y calibradores acústicos de terreno, se establecen en la Guía para el Mantenimiento y Calibración de la Instrumentación Utilizada en la Evaluación de la Exposición a Ruido de los Trabajadores en sus Lugares de...