Diversidad e igualdad
Páginas: 6 (1313 palabras)
Publicado: 27 de marzo de 2012
Normativa Constitucional y Doctrinaria sobre Igualdad y Diversidad
La Normativa Constitucional sobre la Igualdad trata que toda la sociedad es igual ante la ley en lo social, politico,económico,educativo , cultural, buscando siempre el bien común y justicia social sin importar raza, sexo, condicion social, crencia politica,etnía,religiosa, es decir solo por el simple echo de su condiciónhumana se le deben respetar todos sus derechos humanos garantes de la Constitucion de la República Bolivariana de Venezuela y de convenios y tratados internacionales, esta normativa esta contemplada especificamente en sus articulos nro 1 , 21 de la Constitucion de la Republica Bolivariana de Venezuela que habla sobre la igualdad de las personas ante la ley.
La Normativa Constitucionalsobre la Diversidad trata en cuanto la diversidad etnica pluricultural de nuestros pueblos indígenas reconociendo de manera expresa su carácter multiétnico y pluricultural del Estado-nación, admitiendo además la coexistencia paralela o alternativa de los sistemas normativos de los pueblos indígenas con el derecho estatal, es decir, el pluralismo jurídico dentro del ámbito de la administración dejusticia, establecido en el Artículo 260 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y Ratificada en el Convenio 169 sobre Pueblos Indígenas y Tribales” de la Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.), conocida hoy como la Ley No. 41 por medio de este convenio obliga al Estado Venezolano respetar el derecho consuetudinario, sus normas, instituciones y métodos de controlsocial de los pueblos indígenas.
Doctrinas sobre Igualdad y Diversidad:
Según (.www.definicionabc.com/social/igualdad.php )La igualdad es el trato idéntico que un organismo, estado, empresa, asociación, grupo o individuo le brinda a las personas sin que medie ningún tipo de reparo por la raza, sexo, clase social u otra circunstancia plausible de diferencia o para hacerlo más práctico,es la ausencia de cualquier tipo dediscriminación.
- (www.islamenlinea.com) Un elemento básico del sistema de valores del Islam es el principio de la igualdad o, mejor aún, de la equidad. Este valor de la igualdad no debe confundirse, ni mezclarse, con la identidad o el estereotipo. El Islam enseña que todos los hombres son iguales a los ojos de Dios, aunque no sean necesariamente idénticos.Las diferencias de raza, color o condición social son puramente accidentales. No influye la estatura real del hombre a los ojos de Dios. La igualdad no es tampoco simplemente cuestión de derechos constitucionales, de acuerdo entre caballeros, o de caridad condescendiente. Es un artículo de fe, que el musulmán asume
Los fundamentos de este valor islámico de la igualdad se encuentranfuertemente enraizados en la estructura del Islam. Emana de principios básicos como siguentes:
(1) todos los hombres han sido creados por el Unico y Mismo Dios Etreno, el Supreme Señor de Todo.
(2) Todo la humanidad pertenece a la raza humana y participe igualmente de la descendensia común de Adám y Eva.
(3) Dios es justo y bueno con todas sus criaturas. No es parcial ante raza, edad o nación alguna.Todo el universo es su dominio y todos los pueplos son Sus criaturas.
(4) Todas las personas nacen iguales, en el sentido de que nadie conlleva ninguna posesión y todos müren iguales, en el sentido de que no llevan consigo ninguna de sus pertenencias mundanas.
(5) Dios juzga a cada persona conforme a sus propios méritos y de acuerdo con sus propias obras.
(6) Dios ha otorgado al hombre, comotal, un título de honor y dignidad.
(www.definicionabc.com/general/diversidad.php) El término diversidad es aquel que nos permite indicar, marcar o hablar de la variedad y diferencia que pueden presentar algunas cosas entre sí, aunque también nos es útil a la hora de querer señalar la abundancia de cosas distintas que conviven en un contexto en particular. En el contexto de una...
La Normativa Constitucional sobre la Igualdad trata que toda la sociedad es igual ante la ley en lo social, politico,económico,educativo , cultural, buscando siempre el bien común y justicia social sin importar raza, sexo, condicion social, crencia politica,etnía,religiosa, es decir solo por el simple echo de su condiciónhumana se le deben respetar todos sus derechos humanos garantes de la Constitucion de la República Bolivariana de Venezuela y de convenios y tratados internacionales, esta normativa esta contemplada especificamente en sus articulos nro 1 , 21 de la Constitucion de la Republica Bolivariana de Venezuela que habla sobre la igualdad de las personas ante la ley.
La Normativa Constitucionalsobre la Diversidad trata en cuanto la diversidad etnica pluricultural de nuestros pueblos indígenas reconociendo de manera expresa su carácter multiétnico y pluricultural del Estado-nación, admitiendo además la coexistencia paralela o alternativa de los sistemas normativos de los pueblos indígenas con el derecho estatal, es decir, el pluralismo jurídico dentro del ámbito de la administración dejusticia, establecido en el Artículo 260 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y Ratificada en el Convenio 169 sobre Pueblos Indígenas y Tribales” de la Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.), conocida hoy como la Ley No. 41 por medio de este convenio obliga al Estado Venezolano respetar el derecho consuetudinario, sus normas, instituciones y métodos de controlsocial de los pueblos indígenas.
Doctrinas sobre Igualdad y Diversidad:
Según (.www.definicionabc.com/social/igualdad.php )La igualdad es el trato idéntico que un organismo, estado, empresa, asociación, grupo o individuo le brinda a las personas sin que medie ningún tipo de reparo por la raza, sexo, clase social u otra circunstancia plausible de diferencia o para hacerlo más práctico,es la ausencia de cualquier tipo dediscriminación.
- (www.islamenlinea.com) Un elemento básico del sistema de valores del Islam es el principio de la igualdad o, mejor aún, de la equidad. Este valor de la igualdad no debe confundirse, ni mezclarse, con la identidad o el estereotipo. El Islam enseña que todos los hombres son iguales a los ojos de Dios, aunque no sean necesariamente idénticos.Las diferencias de raza, color o condición social son puramente accidentales. No influye la estatura real del hombre a los ojos de Dios. La igualdad no es tampoco simplemente cuestión de derechos constitucionales, de acuerdo entre caballeros, o de caridad condescendiente. Es un artículo de fe, que el musulmán asume
Los fundamentos de este valor islámico de la igualdad se encuentranfuertemente enraizados en la estructura del Islam. Emana de principios básicos como siguentes:
(1) todos los hombres han sido creados por el Unico y Mismo Dios Etreno, el Supreme Señor de Todo.
(2) Todo la humanidad pertenece a la raza humana y participe igualmente de la descendensia común de Adám y Eva.
(3) Dios es justo y bueno con todas sus criaturas. No es parcial ante raza, edad o nación alguna.Todo el universo es su dominio y todos los pueplos son Sus criaturas.
(4) Todas las personas nacen iguales, en el sentido de que nadie conlleva ninguna posesión y todos müren iguales, en el sentido de que no llevan consigo ninguna de sus pertenencias mundanas.
(5) Dios juzga a cada persona conforme a sus propios méritos y de acuerdo con sus propias obras.
(6) Dios ha otorgado al hombre, comotal, un título de honor y dignidad.
(www.definicionabc.com/general/diversidad.php) El término diversidad es aquel que nos permite indicar, marcar o hablar de la variedad y diferencia que pueden presentar algunas cosas entre sí, aunque también nos es útil a la hora de querer señalar la abundancia de cosas distintas que conviven en un contexto en particular. En el contexto de una...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.