Dnel
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Publicado: 29 de mayo de 2014
PLANIFICACION ADMINISTRATIVA
Es un proceso continuo que refleja los cambios del ambiente en torno aceda organización ybusca adaptarse a ellos. La planificación cumple dos propósitos principales en las organizaciones: el protector y el afirmativo. El propósito protector consiste en minimizar el riesgo reduciendo laincertidumbre que rodea al mundo de los negocios y definiendo las consecuencias de una acción administrativa determinada. El propósito afirmativo de la planificación consiste en elevar el nivel de éxitoorganizacional. Un propósito adicional de la planificación consiste en coordinar los esfuerzos y los recursos dentro de las organizaciones
Organización administrativa
Se trata de determinar querecurso y que actividades se requieren para alcanzar los objetivos de la organización. Luego se debe de diseñar la forma de combinarla en grupo operativo, es decir, crear la estructura departamental dela empresa.
De la estructura establecida, se hace necesaria la asignación de responsabilidades y la autoridad formal asignada a cada puesto.
Podemos decir que el resultado a que se llegue con estafunción es el establecimiento de una estructura organizativa.
Para que exista un papel organizacional y sea significativo para los individuos, deberá de incorporar:
1- Objetivos verificables queconstituyen parte central de la planeación.
2- Una idea clara de los principales deberes o actividades.
Dirección administrativa
La ejecución de los planes de acuerdo con la estructura...
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