docto profesor

Una carta es un medio de comunicación escrito por un emisor (remitente) y enviado a un receptor (destinatario).
Normalmente, el nombre y la dirección del destinatario aparecen en el enfrente delsobre, y el nombre y la dirección del remitente aparecen en el reverso del mismo (en el caso de sobres manuscritos) o en el anverso (en los sobres pre impresos).

A letter is a means of writtencommunication by an issuer (sender) and sent to a receiver (recipient). Normally, the name and address of the recipient are listed in the front of the envelope, and the name and address of the sender on theverso of the same (in the case of envelopes manuscripts) or in the front (in the preprinted envelopes).

Una estructura de una carta bien podría ser así:
- Fecha
- Encabezamiento
- Introducción- Cuerpo (asunto a tratar)
- Despedida
- Firma
A structure of a letter may well be the case:
- date
- Heading
- Introduction –
Body (matter)
- Farewell
- Signature

Existendiferentes tipos de carta de acuerdo a la clasificación que se tome. Dentro del ámbito profesional se encuentran:
1. Cartas de presentación. A través de esta carta la persona se presenta a sí misma en elempleo que desea ser contratado. Además de los datos personales se incluyen  la formación académica, las cualidades, aptitudes, etc y aquella información  que el individuo considere que concuerda con elperfil de la empresa a la que se envía.
2. Carta de agradecimiento. Es una demostración de cortesía y expresa gratitud hacia el destinatario por el buen trato, la ayuda brindada, etc. Suelen exponerde forma clara las razones por las cuales se está agradeciendo, y muchas veces contienen comentarios que no se dijeron en persona.
3. Cartas de recomendación. El objeto es remarcar lascompetitividades de una persona con la que se ha trabajado anteriormente, con el fin de apoyar su candidatura a un determinado empleo.
4. Cartas de despido. A través de ésta la empresa le informa al empleado su...