doctor

Páginas: 2 (447 palabras) Publicado: 2 de junio de 2014
Según Warren: Aprendizaje es un proceso por el cual se adquiere la capacidad de
responder adecuadamente a una situación que puede ver que hay necesidad de un
estimulo, puede ser positivo onegativo.
un Aprendizaje consiste en adquirir una nueva forma de conducta o en modificar una conducta anterior".

Morrison: "Todo Aprendizaje se traduce en cambio de actitud del individuo,

Las personasaprenden los valores culturales, aprenden a asumir roles con su sexo,
aprenden a amar, odiar, temer y tener confianza en sí mismas. aprenden a desear, a
tener interés, a tener características decarácter y de personalidad.
En suma, el procesamiento interno del Aprendizaje es más complejo y comprende el
uso de las facultades, capacidades, potencialidades del hombre, ya sean físicas,
mentaleso afectivas.

A. Adquisición de Conocimientos.
EL Aprendizaje es un proceso que lleva al individuo al cambio de comportamientos, a
través de la adquisición de nuevos conocimientos, habilidades yactitudes.

B. Adquisición de Habilidades.
Mientras que la adquisición de conocimientos se realiza básicamente con la
inteligencia. La adquisición de habilidades se realiza por medio del sistemasensorio -
motor y factores motivacionales. Empujar una palanca, cortar una 'tabla, encender un
fósforo u otros comportamientos relativamente simples, requieren coordinación motora
que pueden seradquiridos por medio de entrenamiento o ejercicios.
Normalmente las habilidades son adquiridas a partir del dominio de una gran variedad
de hábitos más simples. Por ejemplo la habilidad de construirmaquetas. Exige que el
individuo. Sea capaz de medir, cortar, .lijar y pegar.
La adquisición de habilidades solo ocurre cuando el individuo posee un perfecto
dominio de movimientos y simultáneamentepuede ejecutarlo. Así que un chofer sólo
será un buen conductor cuando pueda ejecutar los movimientos de pies y manos, de
marcha, el embrague y el freno.

C. Cambio de Actitudes.
Un proceso de...
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