documental


Lista de Verificación “Misión, Visión y Valores”
Objetivo: identificar los elementos principales con los que cuenta la filosofía de la Organización con el fin de saber si cumple o no con ellos.Nombre del evaluador

Nombre del evaluado

Fecha


Instrucciones: Marca con “X” si cuenta ó no con el elemento que describe cada ítem. Anota en el espacio de observaciones en caso de tenerlas.No.
Indicador/ítem
SI
NO
Observaciones

MISIÓN



1.
Cuenta con identidad (nombre de la empresa, organización, etc.).



2.
Especifica al tipo de cliente o sector al que va dirigido.3.
Describe el propósito de dicha organización



4.
Describe el producto o servicio principal que ofrece la empresa u organización.



5.
Se identifican algunos adjetivos alusivosa los principios con los que se rige la empresa.



6.
Se encuentra con una redacción clara de tal manera que todos los trabajadores la comprendan.



7.
Está redactada de forma afirmativa8.
Representa lo que ya se está haciendo desde el presente y tiene también un periodo de duración a largo plazo



9.
Su redacción da la idea de objetivos y metas principales de laorganización



10.
Su redacción da idea de la consideración del contexto: algún aspecto social, político, económico que le influye u ofrece un impacto




VISIÓN



1.
Muestra la esenciade lo que debe y quiere llegar a ser la Institución en un futuro (largo plazo)



2.
Enunciado breve




3.
Fácil de comprender y recordar




4.
Realista, posible de alcanzar5.
Positiva y alentadora (inspire y plantee retos)




6.
Consistente con la misión y valores




7.
Se orienta a objetivos y metas a largo plazo (al ser algo que quiere lograrse en elfuturo)




8.
Considera impacto en el contexto social, político, económico, cultural, ambiental (alguno de ellos puede mencionarse)





VALORES



1
DISTINGUEN EL TIPO DE TRABAJO...