Documento Cv

CURRICULUM VITAE

¿CÓMO CONSTRUIR UN CURRICULUM VITAE?

Algunos autores consideran que el currículum
constituye una foto del postulante, por lo
cual, lo importante es que éste muestre el
mejor perfil de la persona. Un buen
currículum es el disparador de todo un
proceso de búsqueda. Es la diferencia entre
ser llamado o no a la primera entrevista, por
lo tanto si bien no define, dependerá de élpara ser considerado en una primera
instancia.
Sugerencias:
Manejo de la información.
En la redacción del CV es importante no
perderse con detalles que no interesan o que
no tienen relación con su situación actual de
búsqueda de trabajo.
Sí se recomienda destacar tus habilidades
fuertes. Por ejemplo, en el caso de los
idiomas interesa el nivel de conocimientos
que tengas, y no los cursos realizados.(Inglés
Escrito u Oral; Nivel Básico, Intermedio o
Avanzado). Lo mismo en el caso de
herramientas computacionales como Word,
Excel, Power Point, Access, explicitar el nivel
de manejo de cada una de ellas.
No incluir una larga lista de cursos en el CV,
sino que destacar aquellas capacitaciones
que estén relacionadas con el cargo al cual
estás postulando.
Es importante ser preciso y conciso con lainformación expuesta. Si no logras contar
acerca de ti mismo y de tu historia laboral de
una manera clara y precisa, esto no da una
buena impresión.
Antecedentes Laborales.
En esta área contar concretamente que cargo
ocupaste y las tareas realizadas, por ejemplo
en:
- Ayudantías realizadas en la universidad
- Participación en investigaciones
- Prácticas profesionales dentro de la carrera
-Participación en Centros de Alumnos o en la
Federación de Estudiantes
- Participación en la Central de Trabajos
Remunerados
- Trabajos que hayas realizado fuera de tus
actividades universitarias:
Conductor del Metro de Santiago

Clases particulares
Trabajos part time en otras actividades;
encuestas, promociones, ventas, etc.
- Actividades extra programáticas y labores
en instituciones de tipo social(Hogar de
Cristo, Un Techo para Chile, Trabajos
Voluntarios, etc.)
Fechas de inicio y finalización
De la actividad laboral dentro de la
universidad, empresa o institución en la cual
hayas prestado algún servicio, siempre
siguiendo el mismo orden cronológico en todo
el currículum.
De acuerdo al objetivo que se quiere lograr
con el CV, lo aconsejable es enfatizar
aquellos aspectos de
la experienciauniversitaria y laboral, y capacitaciones que
apunten a éste.
Logros.
Es importante ser cuidadoso en este punto y
describir los logros de manera real y
objetiva. Por ejemplo:
- Promedio de Notas (Ens. Media o
Universitaria)
- Premios por Rendimiento Académico
(Colegio o Universidad)
- Capacitación en Inglés alcanzando un Nivel
Avanzado de Lectura y Escritura
- Premios por el desarrollo de Proyectos deInnovación en algún área determinada
- Participación en Investigaciones reconocidas
por la comunidad universitaria, etc.
Uso del Lenguaje.
Es necesario escribir con un lenguaje simple.
A veces, es difícil llevar esto a la práctica, ya
que es necesario usar un lenguaje sencillo
aún para describir temas técnicos.
Debes hacer frases cortas y utilizar los
puntos, así facilitas la lectura.
Aspectosformales.
Es necesario ser prolijo a la hora de hacer un
CV. Es importante utilizar un buen papel y
una buena impresión.
Elige un modelo de currículum que te
acomode y te guste más. Se sugiere utilizar
tipos de letras como la Times New Roman o
la Arial o similares.

CURRICULUM VITAE

Falsedad. No se debe falsear información
bajo ninguna circunstancia.
No entregar una idea confusa acerca de losestudios. Por ejemplo, si estudiaste una
carrera y no la terminaste, se recomienda
incluir los semestres cursados.
No cambiar las fechas, si te has retrasado en
sacar la carrera en algunos semestres, coloca
la fecha real en que la finalizaste.
Envío Electrónico. A menudo deberás enviar
tu currículo a través de Internet o vía e-mail.
No olvides la formalidad que esto implica. Es
fundamental la...