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ADMINI
STRACION
CIENTIFICA

EPOCACLASI
CA

La teoría clásica de la organización surgió de la
necesidad deencontrar lineamientos para
administrar organizaciones complejas. Henry Fayol
(1841 – 1925) suele ser recordado como el
fundador de la escuela clásica de la
administración, fue el primero ensistematizarlo

A mediados del siglo XX, Fue Frederick W. Taylor,
Henry L. Gantt y Frank y William inventaron el
conjunto de principios que se conocen como la
teoría de la administración científica

TEAORGANZACI
ORI
I
ONAL

TEORI
A
ADMI STRATI
NI
VA

Describe los esfuerzos
para una buena practica
administrativa

TEORI
A
E
STRU TU AL
C R

weber descubrio un
tipo ideal deorganizacion a la que
llamo burocracia.

TEORI DEL HOMBRE
A
SOCI
AL

RELACIONES
HM A
U AN S

Mary Parkwr y Chester
Barnard reconocen que se
pueden visualizar las
organizaciones desde elcomportamiento de
individuos y grupos

Humaniza y
democratiza a los
trabajadores y a la
administracion

DSCI LI ACOM
I PN
PORTAM NTOORGANZACI NAL
E
I
I
O

C.O

Campo del conocimientohumano, busca la forma
que los integrantes operen
con la misma efectividad.

Disciplinas
auxiliares
Pisicultura: factores
de integracion y
organizacion
conductual
Sociologica: Accionesgeneradores de
contextos normativos
Antropoligica:
constumbres y culturas
Ciencias politicas:
Acciones cuyos fines
son las busquedas y
preservaciones del
poder.
Psicologia Social:
Evolucion sociocultural

Metas d el
comportamiento
organizacional

Princip ios del
comportamiento
individual

Explicacion:
cuando una
persona hizo algo
el objetivo es una
explicacion.

Actitudes:afirmaciones favorables
o desfavorables acerca
de gente o
acontecimientos.

Prediccion:
determinar los
resultados de
cierta acción.

personalidad:
combinación de
atributos psicológicos...