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 UNIVERSIDAD DE EL SALVADOR
FACULTAD DE JURISPRUDENCIA Y CIENCIAS SOCIALES
ESCUELA DE CIENCIAS JURIDICAS
SEMINARIO DE GRADUACIÓN EN CIENCIAS JURIDICAS AÑO 2011
PLAN DE ESTUDIOS 1993

TEMA:
EL DERECHO DE HUELGA DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DENTRO DE LA NORMATIVA NACIONAL E INTERNACIONAL.

TRABAJO DE INVESTIGACIÓN PARA OBTENER EL GRADO DE:
LICENCIADO EN CIENCIAS JURÍDICAS
PRESENTADO POR:BARAHONA CALDERON, JONATHAN EMMANUEL
RODRÍGUEZ, MIGUEL ÁNGEL
VÁSQUEZ VÁSQUEZ, EDWIN VLADIMIR

LIC. JUANA ISABEL RIVAS VARGAS.
DIRECTOR DE SEMINARIO

CIUDAD UNIVERSITARIA, SAN SALVADOR, ABRIL DE 2013.
UNIVERSIDAD DE EL SALVADOR

INGENIERO MARIO ROBERTO NIETO LOVO
RECTOR

MSC. ANA MARÍA GLOWER
VICERRECTOR ACADÉMICO


DRA. ANA LETICIA ZAVALETA DE AMAYA
SECRETARIA GENERAL

LIC.FRANCISCO CRUZ LETONA
FISCAL GENERAL



FACULTAD DE JURISPRUDENCIA Y CIENCIAS SOCIALES

DOCTOR JULIO ALFREDO OLIVO GRANADINO
DECANO

LICENCIADO DONALDO SOSA PREZA
VICEDECANO

LICENCIADO OSCAR ANTONIO RIVERA MORALES
SECRETARIO

DRA. EVELYN BEATRIZ FARFAN MATA
DIRECTORA DE ESCUELA DE CIENCIAS JURIDICAS

LIC. JUANA ISABEL RIVAS VARGAS
DIRECTOR DE SEMINARIO

INTRODUCCIÓN iCAPÍTULO I 4
PLANTEAMIENTO, ENUNCIADO Y DELIMITACIÓN DEL PROBLEMA 4
1. Planteamiento del Problema 4
1.1 Situación Problemática 5
1.1.2 Enunciado del Problema 6
1.1.3 Delimitación Espacio-Temporal y Teórico-Conceptual de la Investigación. 6
1.1.4 Delimitación Espacio-Temporal 6
1.1.5 Delimitación Teórico-Conceptual 7
1.2 JUSTIFICACIÓN DE LA INVESTIGACION Y OBJETIVOS 8
1.2.1 Justificación 81.2.2 Objetivos 9
1.2.3 Objetivo General 9
1.2.4 Objetivos Específicos 9
CAPÍTULO II 12
2.1 GENERALIDADES SOBRE EL DERECHO DE HUELGA 12
2.1.1 Etimología de la palabra Huelga 13
2.1.2 Huelga y Huelgas 13
2.1.3 Diferentes acepciones de la Huelga 14
2.2 Definiciones doctrinarias y legales del derecho de huelga 18
2.2.1 Definiciones doctrinarias. 18
2.2.2 Definiciones legales. 20
2.2.3Características del derecho de huelga 21
2.2.4 Naturaleza jurídica de la huelga 22
2.2.5 Fundamento social de la Huelga 24
2.2.6 Los fines huelguísticos 25
2.2.7 Lo justo y lo legal de las Huelgas 27
2.2.8 Clases de huelgas 28
2.3 MARCO HISTÓRICO DEL DERECHO DE HUELGA 30
2.3.1 Generalidades 30
2.3.2 Teorías sobre el Origen de la Huelga 30
2.3.3 La primera teoría sobre el origen de lahuelga 30
2.3.4 La segunda teoría sobre el origen de la huelga 32
2.3.5 Etapas de evolución de La Huelga 36
2.3.6 Nacimiento de las primeras huelgas de hecho en El Salvador. 37
2.3.7 Agudización de la crisis salvadoreña con expresión de los movimientos huelguísticos de los empleados públicos 39
2.4 MARCO CONCEPTUAL 41
CAPÍTULO III 45
3.1 CONSIDERACIONES GENERALES SOBRE EL DERECHO DE HUELGA EN ELÁMBITO DE LA NORMATIVA INTERNACIONAL 45
3.1.1 El principio básico en materia de derecho de huelga 45
3.1.2 Definición y modalidades del ejercicio del derecho de huelga según la OIT 46
3.1.3 Finalidad de la huelga 47
3.1.4 La huelga política 49
3.1.5 La huelga de solidaridad 51
3.1.6 Condiciones de ejercicio del derecho de huelga 53
3.1.7 Conciliación, mediación y arbitraje voluntario 543.1.8 Arbitraje obligatorio 55
3.1.9 Quórum y mayoría para declarar la huelga 58
3.2 Libertad de trabajo de los no huelguistas 60
3.2.1 Casos y circunstancias en que es admisible la imposición de un servicio mínimo 60
3.2.2 Declaración de ilegalidad de la huelga por incumplimiento de los requisitos legales 63
3.2.3 Protección contra la discriminación antisindical con motivo de huelgas 633.2.4 Extralimitaciones en el ejercicio del derecho de huelga 73
3.3 EL DERECHO DE HUELGA DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS SEGÚN EL DERECHO INTERNACIONAL. 76
3.3.1 Instrumentos Internacionales del Sistema Universal de Derechos Humanos. 77
3.3.2 Instrumentos Internacionales del Sistema Interamericano de Derechos Humanos. 78
3.3.3 Los Convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en...