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Republica Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular Para la Educación Superior
Universidad Bolivariana de Venezuela
Misión Sucre Programa de Formación de Grado en Estudios jurídicos
Aldea Universitaria Anexo ETA Franco Medina
Moroturo – Parroquia Moroturo – Edo Lara






INFORME


Integrante:
Torres Francis
González Keilimar
Camacaro María
Perozo KarelyCamacaro Elianny
Prof.: Crisnairy Pineda
Cátedra: Medios Alternativos de Resolución de Conflicto
Estudios Jurídicos
Sección 702
Moroturo, junio 2013.

Presentación
Uno de los problemas vigentes en las sociedades complejas es la cohesión social y la paz entre los pueblos y culturas. El siglo XX ha sido el siglo más bélico de la historia. Como reacción a este fenómeno se ha desarrollado enlas últimas décadas, el concepto de Cultura de la Paz. Los estados, las instituciones y toda la sociedad civil han reconocido su valor con vistas a edificar un mundo donde primen una serie de valores, actitudes y comportamientos que rechacen la violencia y busquen gestionar los conflictos mediante el diálogo y la negociación entre las personas, los grupos y las naciones.
Se proponencontenidos teóricos desde diferentes disciplinas sociales que faciliten la construcción de una convivencia social basada en una Cultura de la Paz (a partir del texto de la Carta de la Paz dirigida a la ONU), capacitando a los participantes en aplicaciones prácticas para ser desarrolladas en los diferentes contextos en los que éstos se desenvuelven.
La cultura de la paz consiste en una serie de valores,actitudes y comportamientos que rechazan la violencia y previenen los conflictos tratando de atacar sus causas para solucionar los problemas mediante el diálogo y la negociación entre las personas, los grupos y las naciones, teniendo en cuenta un punto muy importante que son los derechos humanos, así mismo respetándolos y teniéndolos en cuenta en esos tratados. Esta fue definida por resolución dela ONU, siendo aprobada por la Asamblea General el 6 de octubre de 1999 en el Quincuagésimo tercer periodo de sesiones, Acta 53/243.
Objetivos Generales:

Promover una Cultura de Paz que reúna los contenidos de la Educación para la Paz y la Resolución de Conflictos, la Educación para el Desarrollo, la Educación Ambiental, la Educación para la Solidaridad, la Educación para un Consumo Críticoy Responsable, y la Educación en el Respeto de los Derechos Humanos.
Objetivos Específicos:

a).- Formar a agentes multiplicadores del ámbito de la enseñanza, tanto reglada como no reglada, en la Cultura de Paz.

b).- Informar, formar y sensibilizar a niños niñas, adolescentes y jóvenes sobre la Cultura de Paz.

c).- Informar, formar y sensibilizar a la población en general sobre laCultura de Paz.

Ámbitos de Acción
1. Promover varias cultura de paz por medio de la educación y los valores
2. Promover el desarrollo económico y social sostenible
3. Promover el respeto de todos los derechos humanos
4. Garantizar la igualdad entre mujeres y hombres así sean grandes o pequeños
5. Promover la participación democrática
6. Promover la comprensión, la tolerancia y la solidaridad7. Apoyar la comunicación participativa y la libre circulación de información y conocimientos
8. Promover la paz y la seguridad internacionales para una mejor claridad

Manifiesto 2000 para una cultura de paz y no violencia
Tomando el año 2000 como un nuevo comienzo, se intenta concienciar al mundo sobre la necesidad de tener una cultura de No Violencia y con esto se exige laparticipación de todos en este cambio evolutivo, en el cual 5 parámetros principales nos ayudarán a forjar un mundo más justo, más solidario, más libre, digno y armonioso, y con mejor prosperidad para todos. Nuestro país debe ser uno libre de la guerra, conflictos, corrupción, y cosas negativas que afecten a las personas y al futuro que viene, no malogremos el futuro ya que podría ser mas productivo que...