Dx situaciona de enfer

INTRODUCCIÓNDEPARTAMENTO DE ENFERMERÍACaracterísticasObjetivosUbicaciónFunciones:    Funciones administrativas dirigidas al personal    Funciones administrativas dirigidas al paciente    Funciones administrativas dirigidas a los serviciosOrganización y funcionamientoSistema de trabajo:    Por paciente    Funcional    MixtoSupervisión y evaluación de los recursos humanosFunciones del Supervisor deEnfermeríaLimitantes de una Supervisión eficazMétodos y Medios de SupervisiónRegistros Usuales en EnfermeríaServicios en los cuales se relaciona el departamento de enfermeríaProblemas Legales en los que puede incurrir la enfermeraÉtica de la EnfermeraIr al principio
INTRODUCCIÓNEl Hospital como organismo de salud dirige sus acciones a personas enfermas, incluye además actividades de promoción yprotección a la salud.El diccionario de la lengua española define hospital como un "centro de albergue y tratamiento de enfermos".La O.M.S. define hospital como "parte integrante de una organización médica y social cuya misión es proporcionar a la población asistencia médica y sanitaria tanto curativa como preventiva cuyos servicios externos se irradian hasta el ámbito familiar".No siempre lasacciones de los hospitales se dirigieron a la atención médica; en principio fueron centros de hospedaje de viajeros; durante la época colonial también fueron como escuelas. De las colonias hispánicas de ultramar Nueva España fue la que mayor tradición tuvo durante los tres siglos que duró la dominación española.Funciones del hospital. Sus funciones son: prevención, curación, rehabilitación, docenciae investigación.Prevención. Abarca la detección de enfermedades, el diagnóstico temprano, el tratamiento oportuno y la protección específica de las enfermedades.Se incluyen en los programas de control de la salud, saneamiento ambiental, vigilancia del crecimiento del niño y el adolescente, control de enfermedades, nutrición, prevención de invalidez física, educación sanitaria e higiene deltrabajo.Curación. Consiste en proporcionar tratamiento médico y la prestación de un servicio asistencial en caso necesario. Básicamente es diagnóstico temprano, tratamiento oportuno y atención de casos de urgencia.Rehabilitación. Busca reintegrar al paciente a su medio familiar y social, limitando en lo posible el daño y las secuelas originadas por su enfermedad.Docencia. El hospital es el medio ideal deconfrontación entre la teoría y la práctica en el área de la salud, permitiendo la formación de diversos profesionales. Incluye la educación para la salud de los pacientes, al mismo personal y, según programas específicos, proyecta las acciones educativas a la comunidad en sus zonas de influencia.Investigación. Consiste en desarrollar un pensamiento innovador y creativo teniendo como fundamentosla metodología científica. Se pretende incrementar el saber médico en la prestación de un servicio de calidad.Ir al principioDEPERTAMENTO DE ENFERMERIAEl departamento de enfermería forma parte de la institución médica sanitaria o asistencial, presta servicio de alta calidad al paciente, a la familia y a la comunidad. Es además fuente de formación e información de profesionales de lasalud.Características    - Presta servicio las 24 horas durante los 365 días del año.    - Tiene la mayor parte de personal total.    - Absorbe un alto presupuesto.    - Integra las acciones del equipo de salud en la atención del paciente.Ir al principioObjetivos    - Coordinar los recursos para proporcionar atención de enfermería de calidad.    - Integrar el personal de enfermería.    - Proyectar la institucióna la comunidad.    - Controlar el material y el equipo propios del departamento.Ir al principioUbicaciónPlanta física. El área física del departamento debe de contener básicamente:- Oficinas para personal dirigente.- Estar de enfermeríaIr al principioFuncionesLa aplicación de proceso administrativo en el departamento de enfermería permitirá proporcionar una atención de calidad; para ello se...