Día del trabajo

Páginas: 3 (593 palabras) Publicado: 17 de septiembre de 2014
¿POR QUÉ SE CONMEMORA EL 1 DE MAYO EL DÍA DEL TRABAJO?

El 1 de mayo es reconocido a nivel mundial como el día del trabajo, esto se hace con un único objetivo de rendirle una especie de “tributo”a los trabajadores de Chicago, Estados Unidos, quienes en 1886 iniciaron una increíble huelga con el fin de conseguir un horario laboral justo, exigiendo entonces un periodo de 8 horas de trabajodiarias en vez de 12 a 16 horas diarias que era lo que en ese momento estaban trabajando diariamente.
La historia del día del trabajo se remonta a mediados del siglo XIX cuando debido a la revoluciónindustrial y al rápido avance que esta trajo consigo, creció la cantidad de hombres y mujeres trabajadoras, al mismo tiempo los abusos en el trabajo y los bajos salarios también fueron aumentando cadavez más, esto marcó enfrentamientos y luchas entre los trabajadores y los empleadores.
En noviembre de 1886 se celebró en Chicago IV Congreso de la American Federation of Labor, este congreso teníacomo objetivo proponer desde el 1 de mayo de 1886 el sector patronal de los Estados Unidos respetara la jornada laboral que debía ser de 8 horas, por consiguiente que las extenuantes 12 o 16 horastrabajadas fueran reducidas a 8, de lo contrario los trabajadores entrarían en huelga. Todo esto fue producto luego de que los trabajadores se agruparan en gremios y en sindicatos exigiendo sus derechoslaborales.
En vista de que lo que se estipuló en dicho congreso no se cumplió los trabajadores iniciaron una huelga luchando por el cumplimiento de dicha ley que quedó simplemente en papel.
Más de350.000 trabajadores paralizaron el país realizando huelgas en cinco ciudades del país como New York, Cincinnati y Detroit, esta marcha que tenía como lema “ A partir de hoy, sólo ocho horas diarias; niuna más” rindió sus frutos.
En 1890 se reunieron 15 naciones en Berlín, las cuales realizaron un tratamiento de manera que el estado pudiera intervenir en las relaciones laborales. De esta manera...
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