Echarati

Páginas: 7 (1570 palabras) Publicado: 19 de mayo de 2015










PROYECTO: “INSTALACION DE LOS SERVICIOS EDUCATIVOS DE INICIAL I.E. BOCA MANTALO DE LA COMUNIDAD DE MANTALO, DISTRITO DE ECHARATI LA CONVENCION CUSCO”. Aprobado bajo resolución de gerencia Municipal N°144-2014-GM-MDE/LC y que será financiado íntegramente por la municipalidad distrital de Echarati.










RESIDENTE: ING. JUAN CARLOS ALBITRES QUIROZ
CIP: 131003




PROYECTO:“INSTALACION DE LOS SERVICIOS EDUCATIVOS DE INICIAL I.E. BOCA MANTALO DE LA COMUNIDAD DE MANTALO, DISTRITO DE ECHARATI LA CONVENCION CUSCO”.
MEMORÁNDUM DE PLANEAMIENTO
AUDITORIA OPERATIVA AREA PERSONAL

1.-ALCANCE.-
El alcance de la Auditoria operativa que se realiza al área de personal del Proyecto “INSTALACION DE LOS SERVICIOS EDUCATIVOS DE INICIAL I.E. BOCA MANTALO DE LA COMUNIDAD DE MANTALO, DISTRITO DEECHARATI LA CONVENCION CUSCO” comprendido del 10 de octubre al 10 de noviembre del 2014, es preciso señalar que de existir situaciones posteriores al periodo señalado se podrá establecer una ampliación al periodo de alcance. Nuestra auditoria será realizada o ejecutada de conformidad con las NIAs.
2.-OBJETIVO.-
2.1. OBJETIVO GENERAL
Emitir una opinión sobre el manejo eficiente y eficaz de lospersonales del Proyecto “INSTALACION DE LOS SERVICIOS EDUCATIVOS DE INICIAL I.E. BOCA MANTALO DE LA COMUNIDAD DE MANTALO, DISTRITO DE ECHARATI LA CONVENCION CUSCO”. al 05 de octubre del 2014, de conformidad con los principios de contabilidad generalmente aceptados y disposiciones legales vigentes , así como el grado de cumplimiento de las metas y objetivos previstos en la entidad.
2.2.-OBJETIVOSESPECIFICOS.-
Comprobar si la adquisición del personal esta de acuerdo al expediente tecnico.
Comprobar si los valores registrados son realizables en forma efectiva por el personal .
Verificar si la cantidad del personal en planilla , labora en la entidad.
Comprobar si el personal cumple con los requisitos para el cargo que se le asigna.
Verificar que el personal cumpla con las metas previstas.2.3. ALCANCE:
La uditoria operativa al área de personal comprende el ejercicio que se inicia el 05 de mayo y termina el 05 de octubre del 2014. Para llevar a cabo dicha auditoria se adjuntan los programas de auditoria .
En el marco de la auditoria se aplicaran procedimientos ,técnicas y practicas de auditoria que permitan obtener las evidencias suficientes , competentes y relevantes.3.-DESCRIPCION DE LAS ACTIVIDADES DE LA ENTIDAD
3.1.-ANTECEDENTES Y BASE LEGAL:
De conformidad a la CONVENCIÓN NACIONAL DE 1855, y mediante la Ley Transitoria de Municipalidades N° 51 al 02 de 1857 el libertador Ramón Castilla, Presidente Provisorio de la República; LA CONVENCION NACIONAL Da la siguiente Ley Transitoria: Art.1°.- En conformidad de la Ley Orgánica del 29 de Noviembre último, crea el Distritode Echarati, dependiente de la Provincia. Dado en la casa de Gobierno, en el Callao a 2 de Enero de 1857 rubricado por el Mariscal Castilla. 
Pero, es en el periodo del primer Alcalde elegido por voto popular don Vidal Condori Mora, que se realizan las gestiones ante el ministerio del Interior; para transferir la fecha del Aniversario al 16 de Julio de cada año, en razón de que el originalcalendario no daba opción para los preparativos por su cercanía al primer día hábil del año. 
Finalmente; dos años después, en la gestión del ex Alcalde Don Basilio Centeno Monteagudo, en 1985 el clamor de este pueblo con arraigada fe cristiana manifiesta su desacuerdo con dicha fecha, en razón de que contradecía las celebraciones de la Virgen del Carmen, por lo que se acuerda adelantar lafecha al 15 de julio, fecha en la que se celebra hasta hoy como Aniversario de Creación Política del Distrito de Echarati, el más extenso del País.
3.2. DESCRIPCION DE PRINCIPALES ACTIVIADES_:
Mediante esta entidad el estado puede llegar a sus pobladores mediante obras publicas . Tiene la más grande extensión territorial a nivel distrital del todo el Perú son 21,372.88 Km2 aproximadamente áreas...
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