economía





¿Cuál es el principal objetivo, en el aumento del salario mínimo?

Garantizar al trabajador y a su familia una alimentación adecuada, vestimenta, acceso a educación, salud, una viviendaadecuada, transporte, esparcimiento, vacaciones y otras actividades que hacen a la vida misma.


Acciones favorables y desfavorables en el aumento del salario mínimo

Favorables


1) Aumento dela Remuneración imponible:

Al aumentar sueldo, aumenta el monto de tu remuneración. Entre más alta sea la remuneración percibida también aumentara el monto a cotizar en las entidadesprevisionales, una de estas es el fondo de vejez o el dinero que cotizamos en las AFP, si el monto que cotizamos es más alto también aumentara el monto que recibiremos al momento de jubilar o pensionar.

2)Mejora en la calidad y condiciones de vida de las personas y/o trabajadores de escasos recursos:

La legislación sobre el salario mínimo tiene como objetivos proteger el poder de compra de lostrabajadores de bajo ingreso, aliviar la pobreza, mejorar el nivel de alimentación y reducir la desigualdad del ingreso.

3) Protegen los derechos de los trabajadores:

Debido a que algunosempleadores están dispuestos a pagar a sus empleados menos de lo que valen. Sabiendo que pueden depender de una cierta cantidad por hora, incluso aunque esta cifra siga siendo baja, ayuda a los trabajadores debajos ingresos en su presupuesto y a manejar sus finanzas hasta que puedan encontrar un trabajo mejor pagado. Sin una regulación del salario mínimo, algunos trabajadores podrían cobrar tan poco que nopodrían permitirse el lujo de alquiler, servicios públicos y alimentos y acabaría sin hogar incluso teniendo un trabajo.




Desfavorables


1) Provoca un alza en la tasa de desempleo:

Apartir de un modelo estándar de competencia en el mercado laboral, se infiere que el aumento de salario mínimo afecta negativamente el empleo de aquellos trabajadores afectos en la parte inferior de...