Economia coca cola
Páginas: 2 (371 palabras)
Publicado: 7 de noviembre de 2010
La planificación:
Es un proceso racional de toma de decisiones que incluye la selección de los cursos de acción que debe seguir una empresa y cada unidad de la misma. En el caso de la empresaCoca-cola podemos decir que en sus comienzos los socios de la misma decidieron emplear las campañas publicitarias como medio para conseguir que la empresa se convirtiera en líder mundial de su sector. Elmarketing empleado por la misma ha sido relevante para forjar su carácter y para el reconocimiento de la empresa lo que ha hecho alcanzar el objetivo inicial nombrado anteriormente. A lo largo de losaños de su producción la empresa Coca-cola ha intentado acercarse a todo tipo de públicos, se ha acercado a los más jóvenes mediante la organización de eventos y a los mayores mediante las múltiplescampañas publicitarias en las que han sido protagonistas. Otra decisión importante tomada por los socios es el atribuirle una gran adaptación debido al amplio mercado en el que se encuentran repartidoslos productos.
La organización:
Persigue que los planes nacidos de la fase de planificación puedan ser llevados a cabo de forma conjunta y colectiva entre todos los elementos. Como hemos nombradoanteriormente coca-cola se trata de la empresa líder en su sector, lo cual ha conseguido mediante diferentes métodos como puedes ser su expansión en más de doscientos países del mundo, ya que seencuentra en cinco continentes, otro de los métodos utilizados son las campañas publicitarias mediante las cuales trata de acercarse a todos los públicos, creándose distintos anuncios y slogans según el paísal que vaya destinado. Mediante lo nombrado anteriormente se ha creado una estructura que asigna papeles a todos los miembros de la empresa asegurando la realización de todas las tareas necesariaspara el logro de los objetivos. Esta estructura está formada por los diferentes departamentos en los que se encuentra dividida la empresa para el logro de una mayor especialización.
La dirección:...
Es un proceso racional de toma de decisiones que incluye la selección de los cursos de acción que debe seguir una empresa y cada unidad de la misma. En el caso de la empresaCoca-cola podemos decir que en sus comienzos los socios de la misma decidieron emplear las campañas publicitarias como medio para conseguir que la empresa se convirtiera en líder mundial de su sector. Elmarketing empleado por la misma ha sido relevante para forjar su carácter y para el reconocimiento de la empresa lo que ha hecho alcanzar el objetivo inicial nombrado anteriormente. A lo largo de losaños de su producción la empresa Coca-cola ha intentado acercarse a todo tipo de públicos, se ha acercado a los más jóvenes mediante la organización de eventos y a los mayores mediante las múltiplescampañas publicitarias en las que han sido protagonistas. Otra decisión importante tomada por los socios es el atribuirle una gran adaptación debido al amplio mercado en el que se encuentran repartidoslos productos.
La organización:
Persigue que los planes nacidos de la fase de planificación puedan ser llevados a cabo de forma conjunta y colectiva entre todos los elementos. Como hemos nombradoanteriormente coca-cola se trata de la empresa líder en su sector, lo cual ha conseguido mediante diferentes métodos como puedes ser su expansión en más de doscientos países del mundo, ya que seencuentra en cinco continentes, otro de los métodos utilizados son las campañas publicitarias mediante las cuales trata de acercarse a todos los públicos, creándose distintos anuncios y slogans según el paísal que vaya destinado. Mediante lo nombrado anteriormente se ha creado una estructura que asigna papeles a todos los miembros de la empresa asegurando la realización de todas las tareas necesariaspara el logro de los objetivos. Esta estructura está formada por los diferentes departamentos en los que se encuentra dividida la empresa para el logro de una mayor especialización.
La dirección:...
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