Economia
PÁGINA
INTRODUCCIÓN……………………...……………………………………….…...… 4
Capítulo I.
ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN…………..…........6
Historia de la Administración Internacional…………………….……………………......6
Historia de la Administración en México………………..………………….....………..20
Capítulo II.
DEFINICIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN……………………...............................27
Henry SiskMario.............................................................................................................27
José A. Fernández Arena.….............................................................................................27
George R. Terry…............................................................................................................27
Isaac GuzmánValdivia……………………………………………………….................27
American Magagement Association………………………………………………..…...28
Joseph I. Massie……………………………...…………………………….…..………..28
Capítulo III.
IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACIÓN......................................................... 28
Universalidad………………………………………………..…………………………..28
Simplificación Del Trabajo……………………………………...………………...........28
Productividad y Eficiencia…………………………………………..……………….....28
BienComún……………………………………………………………………...……...28
Capítulo IV.
CARACTERÍSTICAS DE LA ADMINISTRACIÓN…………………………….....29
Universalidad.…...............................................................................................................29
Especificidad…................................................................................................................30
UnidadTemporal..............................................................................................................30
Unidad Jerárquica……………………………………………………………...….…….30
Valor Instrumental…………………………………………………………...………….30
Amplitud De Ejercicio…………………...………………………………….….……….31
Interdisciplinariedad………………………………………………………….…….…...31
Flexibilidad……………………………………………………………………………...31
Capítulo V.
FUNCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN…...………………………………….…31Planeación……………………………………………………………………….………32
Organización…………………………………………………………………………….32
Coordinación o Integración de Personal………………………………….……………..32
Dirección……………………………………...…………………………..…........…….32
Control………………………………………………………………………..………....32
Capítulo VI.
RELACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN CON OTRAS MATERIAS………..…35
Ciencias Sociales………………………………………………………………….…….35
Ciencias Exactas…………………………………………………………………….…..36
DisciplinasTécnicas……..………….…………………………………………..............36
Capítulo VII
PRINCIPIOS GENERALES DE LA ADMINISTRACIÓN………………………..37
División del trabajo …………………………………………………………..…….......37
Autoridad y Responsabilidad……………………………………………………..…….37
Disciplina………………………………………………………………………….…….37
Unidad de Mando………………………………………………………………………37
Unidad de Dirección……………………………………………………………………37
Subordinación de Intereses……………………………………………………….….…37
Remuneración delPersonal……………………………………………………….…….37
Centralización…………………………………………………………………….…….37
Jerarquía………………………………….…………………………………….…..…...37
Orden……………………………………….…………………………………………..37
Equidad…………………………………………………………….…………….……..37
Estabilidad…………………………………………………….……………………..….37
Iniciativa……………………………………………………….……………………..…37
Espíritu de Equipo………………………………………….…………………….…..…37
Capítulo VIII
EVOLUCIÓN DE LAS TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN……...……….....38
CapítuloIX
PRINCIPALES TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN……………………….....39
Teoría Científica...............................................................................................................39
Teoría Burocrática……....................................................................................................43
TeoríaClásica...................................................................................................................46
Teoría de las Relaciones Humanas………………………….…………………………..49
Teoría Estructuralista……………………………………………………..…….……….53
Teoría de...
Regístrate para leer el documento completo.