Economia

La mano invisible es una metáfora que expresa en economía la capacidad autorreguladora del libre mercado. Fue acuñada por el filósofo político escocés Adam Smith en su Teoría de los sentimientos morales (1759), y popularizada gracias a su obra magna, La riqueza de las naciones (1776), a pesar que sólo fue utilizada tres veces en este último texto.
Es generalmente aceptado que tanto la teoría dela mano invisible como la del laissez faire -popularizada por el fisiócrata Jean-Claude Marie Vicent de Gournay en los 1750s- representan los fundamentos ideológicos del Liberalismo clásico.
Para Smith, la Mano Invisible estaba conformada por la conjunción del interés personal de cada individuos, expresada a través de la competencia, la oferta y demanda, etc, mecanismos que, sugería Smith, soncapaces por sí mismos de asignar con eficiencia y equidad tanto los recursos como el producto de la actividad económica..
La sugerencia de la Mano Invisible supone la acumulación de la problemática de la Justicia social -independientemente de acción al respecto por Estado- solo en la política económica o, más específicamente, en la actividad económica por sí sola. Según esta visión, la manoinvisible compensa las acciones y regula las conformaciones sociales.
Posteriormente, Friedrich von Hayek busco reemplazar o complementar la sugerencia con la de un "orden espontaneo", que conducirian a "una asignación más eficiente de los recursos de la sociedad que cualquier diseño puede lograr." [1]
Sin embargo tal "orden espontaneo" carece de cualquier fundamente moral o ético [2] , aspecto que escentral a la posición de Smith y posiblemente a cualquier tentativa de justificar sus propuestas económicas en términos de "dar a cada cual lo que corresponde". [3]
Para Smith ese elemento de justicia tiene una función fundamental como “el pilar principal que mantiene todo el edificio” (de la vida social) (ver "Teoría de los sentimientos morales"), es decir, es el fundamento que hace posiblemantener una cohesión social; cohesión que sustenta el orden necesario -en la opinión de Smith- para asegurar el buen funcionamiento económico. [4]

Los factores de clasificación303 son variables que ya no forman parte del modelo de medida aunque sí se incluyen dentro del modelo marco304. No forman parte del modelo de medida puesto que no influyen en el grado de orientación al mercado de la empresa.Sin embargo, sí se incluyen dentro del modelo marco puesto que condicionan a las variables organizativas, tanto determinantes como modificadoras.
Estos factores se pueden relacionar305 con la orientación al mercado según los distintos estados que puedan tomar. Como su nombre indica, constituyen variables de clasificación y no de influencia de la orientación al mercado presentando todas ellasconjuntamente el perfil demográfico306 de la empresa.
Los ocho factores de clasificación que se pueden asociar con la orientación al mercado y las distintas variables que influyen en ella son los siguientes:
- Tamaño de la empresa.
- Ámbito geográfico de ventas.
- Domiciliación.
- Tipo de producto: Industrial o consumo.
- Nacionalidad.
- Condición privada o pública de la empresa.
-Central, subsidiaria de comercialización o de producción.
- Sector económico/industrial al que pertenece.
A continuación, se va a pasar a analizar a estos factores de clasificación de la misma forma307 de lo que se hizo con las variables del modelo de medida en sus dos primeros pasos. Es decir: primero se van a definir y segundo luego se van a subdividir en sus distintas categorías. No procedeen este caso el tercer paso de graduación del efecto en la orientación al mercado, ya que no se trata de variables que modifiquen el mismo.
2.3.2. Tamaño de la empresa.
El tamaño de la empresa es posiblemente el factor de clasificación que más se ha estudiado por los distintos autores308 en relación con la orientación al mercado.
Es un factor de clasificación luego no tiene por qué...