Economia
Páginas: 26 (6399 palabras)
Publicado: 23 de abril de 2012
Centro Suger Montano
Curso: Administracion I
Horario: 10:00 a 11:00 am
Licdo. Boris lemus
Tema:
Administracion como Disiplina
Juan Luis Pérez Yes
IDE: 10170116
Monday, 29 de August de 2011Indice
1. Introduccion
2. Administración
a. Antecedentes Históricos
i. Época primitiva
ii. Periodo agrícola
iii. Antigüedad grecolatina
3. Época feudal
4. Administración china
5. Administración egipcia
6. Administración romana
7. Administración democrática griega
8. Características de laAdministración
9. Importancia de la Administración
10. Relación de la administración con otras materias
11. Ciencias y disciplinas técnicas
12. Escuela de comportamiento humano
13. Proceso administrativo
14. Diversos criterios del proceso administrativo
15. Valores institucionales de la administración
16. FuentesIntroduccion
Analizaremos a la administración como disciplina y como proceso. Como disciplina es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc. La administración como proceso comprende funciones y actividades que los administradores debenllevar a cabo para lograr los objetivos de la organización. En este sentido, podríamos decir que:
La administración es conducción racional de actividades, esfuerzos y recursos de una organización, resultándole algo imprescindible para su supervivencia ycrecimiento.
Administración como Disciplina
La administración es una disciplina quetiene por finalidad dar una explicación acerca del comportamiento de las organizaciones, además de referirse al proceso de conducción de las mismas. Es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc.
La Disciplina es la capacidad de actuar ordenada y perseverantemente para conseguir un bien. Exige un orden y unos lineamientos para poder lograr másrápidamente los objetivos deseados, soportando las molestias que ésto ocasiona. La principal necesidad para adquirir este valor es la Autoexigencia; es decir, la capacidad de pedirnos a nosotros mismos un esfuerzo "extra" para ir haciendo las cosas de la mejor manera.
El que se sabe exigir a sí mismo se hace comprensivo con los demás y aprende a Trabajar y a darle sentido a todo lo que hace. Ladisciplina es indispensable para que optemos con persistencia por el mejor de los caminos; es decir, por el que nos va dictando una conciencia bien formada que sabe reconocer los deberes propios y se pone en marcha para actuar.Podemos analizar a la administración como disciplina y como proceso. Como disciplina es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc. Laadministración como proceso comprende funciones y actividades que los administradores deben llevar a cabo para lograr los objetivos de laorganización. En este sentido, podríamos decir que:
La administración es conducción racional de actividades, esfuerzos y recursos de una organización, resultándole algo imprescindible para su supervivencia y crecimiento.
La Teoría General de laAdministración (TGA) es el campo del conocimiento que se ocupa de la administración de las organizaciones.
Ciencia es comprensión, explicación y análisis dinámico de la realidad (investiga y explica).
La técnica opera los objetos según procedimientos y reglas que normalizan la operación y los transforman. Transforma la realidad (opera la realidad). La técnica completa a la ciencia.
Sin la...
Curso: Administracion I
Horario: 10:00 a 11:00 am
Licdo. Boris lemus
Tema:
Administracion como Disiplina
Juan Luis Pérez Yes
IDE: 10170116
Monday, 29 de August de 2011Indice
1. Introduccion
2. Administración
a. Antecedentes Históricos
i. Época primitiva
ii. Periodo agrícola
iii. Antigüedad grecolatina
3. Época feudal
4. Administración china
5. Administración egipcia
6. Administración romana
7. Administración democrática griega
8. Características de laAdministración
9. Importancia de la Administración
10. Relación de la administración con otras materias
11. Ciencias y disciplinas técnicas
12. Escuela de comportamiento humano
13. Proceso administrativo
14. Diversos criterios del proceso administrativo
15. Valores institucionales de la administración
16. FuentesIntroduccion
Analizaremos a la administración como disciplina y como proceso. Como disciplina es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc. La administración como proceso comprende funciones y actividades que los administradores debenllevar a cabo para lograr los objetivos de la organización. En este sentido, podríamos decir que:
La administración es conducción racional de actividades, esfuerzos y recursos de una organización, resultándole algo imprescindible para su supervivencia ycrecimiento.
Administración como Disciplina
La administración es una disciplina quetiene por finalidad dar una explicación acerca del comportamiento de las organizaciones, además de referirse al proceso de conducción de las mismas. Es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc.
La Disciplina es la capacidad de actuar ordenada y perseverantemente para conseguir un bien. Exige un orden y unos lineamientos para poder lograr másrápidamente los objetivos deseados, soportando las molestias que ésto ocasiona. La principal necesidad para adquirir este valor es la Autoexigencia; es decir, la capacidad de pedirnos a nosotros mismos un esfuerzo "extra" para ir haciendo las cosas de la mejor manera.
El que se sabe exigir a sí mismo se hace comprensivo con los demás y aprende a Trabajar y a darle sentido a todo lo que hace. Ladisciplina es indispensable para que optemos con persistencia por el mejor de los caminos; es decir, por el que nos va dictando una conciencia bien formada que sabe reconocer los deberes propios y se pone en marcha para actuar.Podemos analizar a la administración como disciplina y como proceso. Como disciplina es un cuerpo acumulado de conocimientos que incluye principios, teorías, conceptos, etc. Laadministración como proceso comprende funciones y actividades que los administradores deben llevar a cabo para lograr los objetivos de laorganización. En este sentido, podríamos decir que:
La administración es conducción racional de actividades, esfuerzos y recursos de una organización, resultándole algo imprescindible para su supervivencia y crecimiento.
La Teoría General de laAdministración (TGA) es el campo del conocimiento que se ocupa de la administración de las organizaciones.
Ciencia es comprensión, explicación y análisis dinámico de la realidad (investiga y explica).
La técnica opera los objetos según procedimientos y reglas que normalizan la operación y los transforman. Transforma la realidad (opera la realidad). La técnica completa a la ciencia.
Sin la...
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