economia

UNIVERSIDAD

INTRODUCCIÓN
La tarea básica de la administración consiste
en llevar a cabo las actividades con la
participación de las personas.
La eficacia con que las personas trabajan enconjunto para conseguir objetivos comunes
depende principalmente de la capacidad de
quienes ejercen la función administrativa

1. GENERALIDADES

1.1 Concepto de Administración

La palabraadministración viene del latín ad
(dirección, tendencia) y minister
(subordinación u obediencia), y significa

cumplimiento de una función bajo el mando
de otro.

De acuerdo a Koontz y Weihrich(1998):
“Es el proceso de diseñar y mantener un
entorno en el que, trabajando en grupos, los
individuos cumplan eficientemente objetivos
específicos”

Analizando la definición:
Proceso: Serefiere al proceso administrativo que
incluye las funciones de planeación,
organización, integración, dirección y control.
Entorno: Cualquier tipo de organización.
Grupos: Conjunto de personas conobjetivos
comunes. Por ejemplo los departamentos de
cada nivel de la organización.
Objetivos: Fines esperados.
Recordemos la diferencia entre…
Eficiencia

Eficacia

Énfasis en los mediosÉnfasis en los resultados

Hacer correctamente las cosas

Hacer las cosas correctas

Según Robbins y Coulter (2000):
“Es la coordinación de las actividades de
trabajo de modo que se realicen demanera
eficiente y eficaz con otras personas y a
través de ellas.”
Los administradores de cualquiera de los 3
niveles de la organización alcanzan los
objetivos que se les plantean mediante ladivisión del trabajo entre sus subordinados.

1.2. Concepto de proceso
administrativo
Es el conjunto de decisiones y acciones que
los administradores realizan en forma
continua al planificar,organizar, integrar,
dirigir y controlar.

1.3. Las funciones básicas de la
empresa según Henry Fayol.
En la primera parte del siglo XX Henry Fayol
planteó la idea de que todos los gerentes...